武汉招聘

1. 负责布署客户服务工作，督导检查本部的工作落实情况，发现重大安全问题，及时向总经理汇报。
2 负责组织督查、主管及部门员工的在职培训和业技能训练，提高本部门员工的综合素质，每周定时召开工作研讨会或工作例会。
3 负责部门巡楼路线及岗位设置的制订，并根据实际需要调整改变路线及方案。

4 配合有关部门处理辖区内各类违法违章行为、突发事件，调解客户间的纠纷。

5 根据工作需要，不定期对客户进行回访，听取客户对安全工作的意见和建议，借以改进工作方法。
6 组织部门员工开展业余文化活动，加强各部门之间的协调配合，合理调配人力资源。
7 不定期检查部门员工的管理情况，并对违纪行为进行处理，并记录在《员工违纪记录表》中。
8 负责部门员工的月、季度考评工作，并将考评情况通知被考评人，以便其改进不足之处。对于部门员工的录用、转正、升职、嘉奖等具有审核建议；
9 当班期间遇到突发事件和紧急事件，立即按照既定的应急预案执行。

10.负责本部门年度预算的制定。

任职要求：1、有高档住宅、星级酒店、豪宅物业等相关行业客户服务经理岗位工作经验五年以上工作经验；

2、女性身高165CM以上，男性身高175CM以上，形象气质较好。

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　　要求：30-35岁，本科，知名商业企业5年以上工作经验
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　　福利状况：
　　1、严格按照国家规定缴纳“五险一金”；
　　2、双休，享受带薪年假、带薪病假。
　　3、全年16薪制；
　　4、定期健康体检、各种补贴等
　　
　　面试地点：武汉市沌口经济技术开发区东风大道111号万达广场3F办公区域人事部
　　乘车路线：乘202、204、205、208、579、585、596、597路公交至三角湖站下
　　联 系 人：殷小姐
　　联系电话：027-84559893
　　电子邮箱：wuhanjingkaiwanda@163.com