无需工作经验,不靠后门关系,凭努力就能赚钱
天津链家宝业房地产经纪有限公司阳光壹佰二店
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产开发
职位信息
- 发布日期:2014-03-04
- 工作地点:天津
- 招聘人数:5
- 职位类别:销售代表
职位描述
如果你在找工作,为什么不考虑一下销售工作?
做上三年销售,人脉资源的积累、市场经验的积累、逻辑思维的拓展、资金的积累,你会发现,你不再是一个一穷二白的创业者。做过销售,转行也得心应手!
如果你想找销售相关的工作——请选择房地产销售!
在天津,结婚生子、学区房名额、改善租住质量等等都需要买房,住房——已经成为人们的刚需需求!
如果你选择二手房经纪销售——请选择链家!
在链家,销售没有那么难!
1、链家目前在天津有120余家门店,相当于天津市区平均每1.5公里就有一家链家门店,可以获得更多的房源和客源,资源共享,我们从不为资源发愁。
2、 链家是中国领先的不动产服务提供商,成立近12年间已为100万用户家庭提供过服务。指名度(首选链家指数)高达57%,只要买房都知道链家。
3、平均60秒一个房源委托;4秒一个客源委托;每120秒链家可以成交一套租赁,每300秒可以成交一套买卖,在链家,成交讲究的是速度。
在链家,成长晋升没有那么难!
2013年,天津链家将扩张到200家门店,100名店经理虚位以待!你会是其中一员吗?
我要告诉你的是,在链家从菜鸟到店长的过程——SO EASY!
入职前:新人训—入职前的4天专业知识培训和半天的质素拓展训练,让你对房地产业务知识有一个基本的认识
入职一个月:衔接训(签约中的法律知识、业务实战 、渠道开拓)和专业知识巩固培训(一对一师徒制、总监见面会)
入职三个月:专业知识提升培训(签约能力、沟通能力)
入职五个月:储备店经理培训/储备店经理竞聘(管理能力培训、金融知识培训)
入职六个月:新人店经理培训(管理技能提升、团队建设)
在链家,从菜鸟到管理者的时间——SO FAST!
最快5个月晋升为店经理
最快2年晋升为区域经理
最快4年晋升为大区营销总监
最快6年晋升为分公司总经理
在链家,高薪没有那么难!
高底薪(2000~3500元)+提成(10~35%)
在链家每带看2.5次可成交一单租赁;带看25次可成交一单买卖
经纪人入职后最快开单时间20天,每成交一单买卖平均收入是1.5万
链家经纪人创造了高于竞争对手70%-100%不等的收入水平,在链家
经纪人平均月收入7000元
店经理平均月收入20000元
区经理平均月收入40000元
在链家,每月平均有500多名统招本科专科生加入我们,成为我们的homelinker!
如果你也想成为一名homelinker! 只要你满足统招专科及以上学历,年龄在20-46周岁之间;有强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳;有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;高度的工作热情和团队合作意识。
公司介绍
1、2009中国最佳人力资源百家典范企业
2、中国房地产经纪100强企业
3、“央产房”交易制定代理服务机构
4、中国房地产协会委员单位
5、北京房地产协会理事单位
6、中国银行十大中介战略合作伙伴
7、IBM战略合作伙伴
8、2010年第十届中国房地产发展年会房地产经纪行业榜样单位
9、中国最佳人力资源典范企业企业
10、中国十大房地产经纪行业成长力企业
1.薪资是多少?无责任底薪2000-3400,真正的无责任
2.级别怎么定?根据原级别对应公司现有级别
3.提成跳点?8-35%
4.有什么样的培训?(内训、外训、赴京交流、西点军校、储备店经理、HRC人才等专题培训)
5.晋升空间?全国性的晋升机会,未来将储备大量的店经理及区域经理
6.提供的福利是什么?员工宿舍、互助金、社会保险、系统培训、旅游计划等
7.公司活动有什么?各类表彰大会,定期大型的集体户外活动,集体性节日(周年庆、店长节、助理节)等
8.公司激励活动有什么?月度激励、季度激励、全年激励、精英社、感恩父母、参与公司集团大会等激励
9.区域或分店的选择:可根据区域人员缺口和本人意愿尽量安排
10.公司规模、发展方向:北京、天津、大连、南京、青岛、成都、杭州、上海均设分公司,在职经纪人20500余人,未来扩张终极目标即将进入92个城市
联系方式
- 公司地址:西青区李七庄镇天房美域兰庭13号楼
- 邮政编码:300381