天津招聘

岗位职责

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

6、负责公司的整体企业文化建设。

任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、八年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

员工福利：

1、五险一金

2、午餐补助

3、交通费补助

4、双休日、国家法定节假日（包括青年节、妇女节、儿童节）、带薪年假

5、其他福利

大连保税区倍嘉国际贸易有限公司成立于1998年，注册资金5500万元。经营范围：进出口贸易、转口贸易、仓储物流、咨询与代理业务。
作为全球乳制品资源的专业合作伙伴，倍嘉公司自创建以来，凭借自身实力、良好的信誉，秉承专业、严谨的经营理念，稳步发展，与全球20多家著名乳品企业建立了长期合作与代理销售关系，产品范围不断扩大。倍嘉立足于大连，并在深圳、昆明、西安等地设有分公司、代表处、经销商或原料仓库，铺建了一张完善的销售网络；不仅为国内客户提供多元化的乳品原料，还为客户提供专业的技术支持和售后服务，赢得了客户的信任与认可。目前与国内多家知名乳企均保持长期合作关系。
倍嘉国际是国际乳品联合会(IDF)中国国家委员会会员单位；中国乳品工业协会(CDIA)第四届理事会常务理事单位；辽宁商检协会会员单位；中国食品土畜进出口商会(CCCFNA)会员单位；2012年中国乳制品工业协会授予“服务优秀企业奖”；2015年荣获乳制品行业突出贡献奖，总经理黄姗被授予“中国乳品先生”荣誉称号；2015年中国质量检验协会全国质量和服务诚信优秀企业；并常年在中国两大专业乳制品行业展会——FIC和中国乳制品协会年会上进行产品及公司形象展示。