天津招聘

1: 定期起草销售代表的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的实施
2: 店面人员的业务指导与检查、控制、监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行
3: 店面人员的入职培训和日常业务培训
4: 商场店面与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调，销售现场环境、气氛的调节、调度
5: 店面人员的考核及日常人员管理，销售团队建设，并提交人员使用与管理建议
6: 定期向领导提交业务分析报告（客户分析、销售策略效果与建议等）
7: 定期向领导提交工作计划和总结
8: 负责销售资料的监控和准备
9: 完成上级领导交办的临时性工作
10 对店面热源负有直接的考核权,要求考核工作公正、公开、公平，提供业务员的公平竞争环境和条件，禁止出现不合理的竞争现象。
11: 严格执行公司考勤规定,服从领导的管理和工作安排

任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上茶叶的销售工作经验，女性，25—35岁，有销售支持经验者优先；
3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；
4、具有较强的沟通能力，吃苦耐劳，组织、协调能力和团队管理能力；
5、具有很强的事业心。

天津爽茗国际贸易有限公司成立于2010年,由群讲究”品茗”的台湾和大陆爱茶专业人士所共同组成,期望能开启台湾精致美誉茶叶全新的精神文化及健康养生领域.我们的团队以台湾大禹嶺茶叶圣地特有的风采以高品质创立高家”高爽”品牌,其目的在于提倡台湾专属地优质茶叶及品牌的力量,将好的茶叶直接面对全大陆内地市场进步扩展,让在全中国的每位爱茶人士都能以最优惠的价格,喝到最顶级的正宗台湾高山乌龙茶.我们针对市场,提供茶叶礼品,为各企业专属设计定制克制化商品,从而提供企业高素质高品质的送礼形象,进一步传送我们台湾”高记”品牌茶叶对品饮我们茶叶的各界精英人士的热忱,让大家品饮到更健康,更养生,最绿色,最保健,最环保,最低碳的来自大自然的极品.我们一直致力关注茶叶的品质与质量,力求打造津城第一高档茶叶.