天津招聘

职位职能: 区域销售主管
职位描述:
岗位职责：
1、负责区域店铺销售指标的监督完成，带动店铺业绩的不断提高；
2、在销售淡季或业绩不理想时，能制定有效地激励员工方案和提升销售业绩的促销手段；
3、熟悉数据分析，把握店铺的商品销售及库存情况，合理控制商品库存；
4、搜集市场及竞争品牌的情况（销售动向，竞争店的情报，旺销商品信息，分析并反馈给上级领导）；
5、监督店铺对VIP客户的开发、收集、管理、维护的情况；
6、负责店铺陈列，推广促销安排；
7、公司相关政策和商品知识/陈列技巧的培训。
8、其他相关工作。

职位要求：
1、专科以上学历，28—40岁之间，
2、要求具备知名女装品牌公司两年以上工作经验，了解现在的市场行情，具有很强的终端店铺的实际指导及帮助能力；对时尚流行趋势有明锐的观察力。
3、较强的沟通和谈判能力，对数字敏感；
4、沟通能力佳，具有很强的事业心和责任心；
5、能适应出差要求，并能承受一定的工作压力；
6、能熟练操作电脑、适应长期出差。

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