天津招聘

【品牌简介】

精通教育集团成立于1998年，是目前中国大陆***的专升本培训机构，立足北京、天津、河北、河南等十多个城市开办分校。教职工员工达800余人，独家拥有资深权威教研团队，专职明星教师团队，优质高效专业化咨询，科学规范化企业管理，率先研发拥有大批自主知识产权的专升本考生必备教材及辅导用书，成为中国专升本教育培训行业的风向标。

【岗位职责】

1、主要负责公司绩效考核、薪酬核算的工作，制作薪酬相关报表；

2、负责组织各部门年度绩效计划、方案的跟进、评审与指标跟踪管理、述职管理，负责日常考核管理（月、年等绩效管理）、组织绩效面谈等；

3、负责员工社会保险、公积金、工资、奖金管理等；

4、负责公司年度预算，人工成本核算，制定年度调薪方案；

5、完成领导交代的其他事情。

【岗位要求】

1、本科以上学历，人力资源管理、财务管理相关专业；

2、有一年以上的绩效薪酬管理工作经验；

3、对数字敏感，能进行薪酬相关的数据分析；

4、责任心强，具备良好的统筹规划能力。

【福利待遇】

1.薪资保障:无责任底薪+绩效+入职满年奖励+年终奖金等

2.社险保障:六险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、人身意外、公积金)

3.假期保障:带薪年假+所有法定节假日都正常休等

4.暖心保障:节日礼品+生日礼物+定期体检等

5.团建保障:每月团建+节假日礼物+每日下午茶

精通教育集团成立于1998年，20多年光辉历程，鉴证了中国大陆专升本培训教育机构的辉煌。精通教育集团做为准上市集团，分校辐射全国各地。教职员工达800余人，其中本科以上学历达90%以上，硕士以上学历达40%，博士以上学历20%。
作为专接本领袖及品牌机构，为紧跟互联网教育的发展脚步，集团于2017年成立精通教育集团在线教育事业部，以下简称精通学堂！
精通学堂成立于2017年，采取线上线下相结合的双师教学模式。我们具备专业的直播录播室，有专业的运营团队，更好的为学生服务，提高升学率，同时在线教育事业部作为集团着重看重发展的部门，有着非常良好的发展。