天津招聘

岗位职责：

1、协助编写、修改人力资源管理规章制度与规范流程，并跟进每项制度及流程的执行情况；

2、负责办理员工入转调离手续，负责员工的劳动合同签订以及各项协议签订；

3、执行招聘工作流程，完成招聘目标并对招聘结果负责；

4、负责员工每月的薪酬核算，跟进薪酬发放进度，确保每月薪酬按时发放；

5、负责出具各项人力报表及相关数据分析报表；

6、负责员工关系管理，协助组织员工活动。

任职要求：

1、要求人力资源相关专业全日制本科及以上学历，年龄在23—30岁间；

2、有保险公司至少1年以上人管岗工作经验；

3、熟知人力资源管理、心理学等各类相关知识；

4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

5、有较强的学习能力、沟通协调能力、应变能力、问题分析与解决能力。

员工福利：五险一金，周末双休，下午茶，年度体检，节日活动及礼品，培训赋能，双向晋升通道，部门团建等。

   新禧保险经纪有限公司是2013年经中国保险监督管理委员会批准成立的全国性经纪保险公司，注册资本5000万人民币，公司设立于江西省南昌市，辐射全国，7年时间里，新禧恪守独立、客观、公正的立场，真正注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，致力为全国各行各业的客户提供专业优质的保险经纪服务，进行风险评估与风险管理，针对客户需求为其拟定最合适的投保方案。

公司理念：
以人为本、至诚精业、稳健发展、互利共赢。

公司愿景：
推动保险事业的健康发展，让每位客户拥有属于自己的保险经纪人。

团队介绍：
我们是一支专业的团队：我们的团队成员大多拥有多年的保险从业经验，旨在为客户提供***。
我们是一支年轻的团队：我们团队的平均年龄在28岁左右，极富朝气与创新精深。
我们是一支专注的团队：我们坚信品质源自客户的信任。只有专注才能做好品质。

组织架构：
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对客户：我们精准定位，产品定制，痛点解决
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