天津招聘

技能要求：

人力资源管理，OA系统，熟练使用办公软件

岗位职责:

1. 负责招聘工作收集用人信息，参与制定并执行人员招聘计划，通过多种招聘方式和渠道，收集简历，初步筛选应聘人员，负责应聘人员的预约，接待及面试复试安排。

2. 负责处理员工入离职、劳动合同、员工档案管理等日常工作；

3. 负责完成人力资源内外部相关报告和报表；

4.协助完成薪酬、绩效考核工作；

5. 为公司员工提供人力资源相关政策﹑法律法规及流程等信息的咨询和指导；

6.完成上级领导交办的任务。

任职要求:

1. 大学本科及以上学历；

2.党员优先；

3.有相关从业经验者优先。

中华财险，全称为中华联合财产保险股份有限公司。公司始创于1986年7月15日，2002年，经国务院批复同意，冠名“中华”，成为全国***一家以“中华”冠名的国有控股保险公司。
截至2021年12月底，中华财险注册资本金为146.4亿元人民币，公司综合偿付能力充足率为209.77%。2021年，中华财险实现保费收入556.55亿元，保费规模位居国内财险市场第五，农险业务规模稳居全国第二。惠誉国际评级机构连续六年授予公司“A-”财务实力评级，长期展望为稳定。
中华财险的业务经营范围涵盖非寿险业务的各个领域，目前公司经营的保险产品达5000多个，包括机动车辆保险、企业财产保险、家庭财产保险、工程保险、船舶保险、货物运输保险、责任保险、信用保证保险、农业保险以及短期健康保险和意外伤害保险等。
中华财险在全国设有33家分公司，营业网点超过2900个，员工队伍4.1万余人，形成了完善的服务网络，建立了一支高素质的保险经营与服务专业队伍。
中华财险始终践行“服务至上、信守承诺、回报社会”的服务宗旨，勇于承担社会责任，得到了社会各界的广泛认可。公司连续多年获得“亚洲品牌500强”“中国500最具价值品牌”“社会责任典范”“卓越财险公司”“年度***农险服务财险公司”“年度科技革新榜”等荣誉称号。