行政专员
深圳市腾邦价值链股份有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:交通/运输/物流
职位信息
- 发布日期:2020-03-17
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:行政专员/助理
职位描述
1、行政费用管理、办公规范管理、物资规范管理工作;
2、负责日常办公室设备采购,供应商管理、合同谈判及签订等;
3、负责集团办公区域的管理、物业的对接管理;
4、负责跟进公司营业执照申办、经营范围变更、法人变更等相应执照及文件等;
任职要求:
1、 大专以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先;
2、一年以上行政工作经验;
3、踏实勤奋、积极努力,具有良好的执行力、组织协调能力;
4、抗压能力强,高度责任心,对行政工作充满热情。
职能类别:行政专员/助理
公司介绍
腾邦集团创立于1998年,拥有电子商务及供应链物流两大主业,腾邦集团下设腾邦票务股份公司、腾邦物流股份公司、腾邦物业公司,并在深圳、上海、北京、西安等地拥有多家子公司。“腾邦”现为广东省著名商标、深圳知名品牌!
腾邦物流集团股份有限公司作为***技术先进型服务企业,多年来致力于业务模式和服务模式创新,形成以“国际酩酒交易中心”为龙头,以供应链服务和特种物流为两翼,以物联网智能为支撑,以高端奢侈品展交为平台的战略布局,成为全球葡萄酒金融交易创新模式的引领者。2012年腾邦物流在前海新区投资设立的“国际酩酒交易中心”将专注于酒类产品证券化交易业务创新,打造亚洲***的酒类流通平台和定价中心。同年,全球***酒庄法国玛歌酒庄在海外***个文化推广中心——“腾邦玛歌酒庄文化推广中心”落户腾邦物流,标志着腾邦物流在全球***葡萄酒资源整合方面迈出坚实步伐。腾邦物流坚持不懈的创新精神及持续的盈利能力获得社会各界高度认可,连年斩获“国家高新技术企业”、“中国物流百强企业”、“中国十大民营物流企业”“中国最具投资价值物流企业”等诸多荣誉。腾邦物流将沿着“2012-2016”五年既定战略发展方向,不断发展与创新,定将再创一个民族品牌!
1、多样化的福利待遇
1.工作时间:每周5天,每天8小时工作制,享有社保、公积金、年休假、产假、婚假、节日等国家各种法定福利及假期;
2.公司福利:a、员工生日:公司对当月生日员工给予的福利形式多样包括组织庆祝慰问活动、礼品发放、生日PARTY等;b、节假日:对所有员工进行慰问,礼品派送等;c、高温补贴:员工享有高温补贴等;
2、清爽愉悦的工作环境
2.1公司拥有自己的物业——腾邦大厦,大气美观、宽敞明亮,办公室绿化优美,公司自有图书室、培训室、运功场所和文体活动设施等。
2.2软环境则拥有企业文化平台建设软件、各类分享研讨培训、主题活动、团队竞赛、员工论坛活动等,并积极组织员工参与各种外部社会公益活动等。
3、快速的员工晋升发展通道
对一些关键岗位,公司实行内部竞聘制度,在机会面前实现人人均等!很多人从实习生进入,晋升为主任、主管,并成长为经理、总监,创造了一个又一个人才成长的奇迹。
4、人才培养与成长的摇篮
4.1越来越多的人在腾邦国际不但收获了***份工作经验,而且踏上了通往成功的道路!
4.2针对所有员工。从新员工加入腾邦国际的***天起,学习、训练和发展就贯穿于员工的整个职业生涯。
腾邦物流集团股份有限公司作为***技术先进型服务企业,多年来致力于业务模式和服务模式创新,形成以“国际酩酒交易中心”为龙头,以供应链服务和特种物流为两翼,以物联网智能为支撑,以高端奢侈品展交为平台的战略布局,成为全球葡萄酒金融交易创新模式的引领者。2012年腾邦物流在前海新区投资设立的“国际酩酒交易中心”将专注于酒类产品证券化交易业务创新,打造亚洲***的酒类流通平台和定价中心。同年,全球***酒庄法国玛歌酒庄在海外***个文化推广中心——“腾邦玛歌酒庄文化推广中心”落户腾邦物流,标志着腾邦物流在全球***葡萄酒资源整合方面迈出坚实步伐。腾邦物流坚持不懈的创新精神及持续的盈利能力获得社会各界高度认可,连年斩获“国家高新技术企业”、“中国物流百强企业”、“中国十大民营物流企业”“中国最具投资价值物流企业”等诸多荣誉。腾邦物流将沿着“2012-2016”五年既定战略发展方向,不断发展与创新,定将再创一个民族品牌!
1、多样化的福利待遇
1.工作时间:每周5天,每天8小时工作制,享有社保、公积金、年休假、产假、婚假、节日等国家各种法定福利及假期;
2.公司福利:a、员工生日:公司对当月生日员工给予的福利形式多样包括组织庆祝慰问活动、礼品发放、生日PARTY等;b、节假日:对所有员工进行慰问,礼品派送等;c、高温补贴:员工享有高温补贴等;
2、清爽愉悦的工作环境
2.1公司拥有自己的物业——腾邦大厦,大气美观、宽敞明亮,办公室绿化优美,公司自有图书室、培训室、运功场所和文体活动设施等。
2.2软环境则拥有企业文化平台建设软件、各类分享研讨培训、主题活动、团队竞赛、员工论坛活动等,并积极组织员工参与各种外部社会公益活动等。
3、快速的员工晋升发展通道
对一些关键岗位,公司实行内部竞聘制度,在机会面前实现人人均等!很多人从实习生进入,晋升为主任、主管,并成长为经理、总监,创造了一个又一个人才成长的奇迹。
4、人才培养与成长的摇篮
4.1越来越多的人在腾邦国际不但收获了***份工作经验,而且踏上了通往成功的道路!
4.2针对所有员工。从新员工加入腾邦国际的***天起,学习、训练和发展就贯穿于员工的整个职业生涯。
联系方式
- 公司地址:地址:span双街城际美景附近