天津招聘

1. 负责制定部门管理制度、工作程序、工作标准,关注国家形势  ；

2.  负责组织部门人员和参与相关部门进行项目前期的市场调研,参与项目定位,并提供可行性分析报告 所提报告具有参考、借鉴价值 ；

3. 负责制定公司项目营销策划方案,撰写活动总结报告.；

4. 负责编制公司项目销售计划,负责组织销售代表进行培训及经验交流.；

5. 负责协调、处理部门内部的矛盾、纠纷并报公司批准 化解纠纷平息矛盾 ；

6. 负责与新闻媒体衔接,公司形象及营销宣传,控制媒体的负面报道, 使公司品牌得到提升， 根据项目的定位,审核广告公司的广告主题和内容 认真负责 。

任职要求：

     有相关项目经验者优先；快速掌握公司规划要求，有优秀的数据分析能力和逻辑思维能力、良好的市场敏感性和洞察力，熟练掌握各类市场研究手段与方法；认真负责、思维敏捷，具备较强的创新能力、文案编辑能力和执行能力。具备报告撰写的能力，营销活动把控能力，熟练操作办公软件；具备良好的沟通领悟能力、逻辑思维、推动执行力。