天津招聘

职位描述：
本岗位工作地点在 虹梅南路3509弄118号
岗位职责
1、制定公司人力资源整体战略规划，并制定实施计划、确保战略落地；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源各模块制度体系、管理办法，优化人力资源工作流程；
3、负责部门日常管理事宜，主导、执行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等工作；
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
5、其他相关工作。

任职资格
1、大专以上学历，1年以上相关工作经验；
2、熟悉并深入理解人力资源工作，在人才招聘、员工关系管理、薪酬，培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；
3、有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好；
4、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成。

Rayman是一家外商投资企业，主要从事食品行业的X射线异物检测机，金属检测机和电子秤等相关食品设备的销售。随着业务的发展，我们寻求食品机械行业的销售英才加入我们共同的事业。

公司地址：徐汇区钦州北路1066号(钦汇园 园区内)