天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与公司招聘体系规划与设计，完善公司的招聘管理体系；
2、进行招聘渠道的拓展与维护，与人才网站、猎头机构建立并保持良好的合作关系；
3、参与招聘计划的实施，进行人才资源搜集、简历筛选、面试安排管理；
4、进行公司人才库的建立与维护；
5、参与各类宣传文案的策划及撰写工作；
6、分析、评估招聘效果，总结招聘工作，提出优化建议，完成招聘分析报告；
7、参与校园招聘项目的策划，具体计划的制定及实施执行工作；
8、完成公司交代的其他工作或任务。

任职要求：
1、全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业；
2、两年以上招聘经验，有猎头工作经验、金融行业招聘经验者优先；
3、具有良好的面试技巧及沟通能力；
4、具有良好的时间及任务管理技巧，能够独立工作，执行力强；
5、良好的沟通、洞察、分析能力，工作认真、负责，抗压性强； 举报 分享

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