天津招聘

岗位职责：
本公司长期招聘应届毕业生
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
本单位长期招聘应届实习生

     天津市亿轩物业服务有限公司，成立于2005年，公司具有独立企业法人资格，是天津市劳动和社会保障局、财务局认定的公益性再就业公司，是获得了专业资格的优秀单位之一。竭诚为机关事业单位提供后前社会化服务、公共环境绿化、物业管理、劳务信息。
     公司承担者本市国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作日常事务：为下岗职工办理缴纳养老、医疗、事失业、工伤、生育等社会保险费用；做好企业下岗职工转业转岗培训和实现再就业。部分人员被安排在物业小区、公益性岗位及公司承接的公园、学校等企事业单位的后勤社会化物业服务工作。
     公司本着“至诚服务、规范管理、求实创新、追求完美”的宗旨，为客户提供科学化、专业化、规范化、标准化的优质服务。在公司决策层的英明领导下，通过全体员工的共同努力，使企业效益与社会效益完美结合，切实执行“供一流服务，施一流管理，造理想工作环境”的企业目标。