天津招聘

职位描述：
管理培训生项目是公司重要的未来人才储备计划，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊。公司为管理培训生制定了清晰的学习培养和职业生涯发展路线，通过系统化的培训、轮岗、内部导师辅导，了解公司文化及运营流程，快速提升各种技能和专业素质后，最终安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，基础运营管理，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。
    基本要求： 1、20至27周岁.
                              2、学历：本科以上，金融及管理相关专业优先 ，特别优秀可以放宽；
               3、有积极的进取心，自信心，责任心，和自律心，并渴望通过努力成就事业；
               4、有良好的沟通及团队协作能力。
    公司培训： 1、岗前培训、从业资格知识培训、,新人成长培训
               2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练
               3、晋升培训：运营管理技能训练、人力管理技能培训
    福利待遇： 1、入司即可享有基本工资，培训津贴、转正津贴、新人卓越奖、年度奖金、续年度服务津贴、续收奖金、增才奖金
               2、享有人生意外保险、重大疾病补助和住院医疗保险
               3、绩优人员额外享有基本养老补贴
               4、公司每年多次定期开展各种旅游活动 举报 分享

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