天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助经理制定并完善人力资源规划，并协助跟踪各部门人力资源规划执行情况；
2、组织和落实各部门《部门管理手册》的制定和编写工作；
3、建立、调整和完善公司培训体系，包括管控体系、讲师体系、课程体系等；
4、建立并完善公司任职资格体系，制定计划、组织实施、总结评估相应任职资格管理工作，进行任职资格管理的不断优化；
5、协助部门经理建设并完善公司绩效管理体系，确定考核要素和考核权重，完善、监督辅导公司各部门考核的实施和规范，编制公司KPI指标库；
6、进行薪酬数据处理和统计分析，不断改进薪酬体系和薪酬管理制度。
任职要求：
1、大学本科学历，人力资源管理专业佳，其它相关管理专业；
2、中级职称或人力资源管理师资格相关证书；
3、有相近工作经历或大中型企业相关工作5年以上经验；
4、掌握招聘、面试专业知识；熟悉人力资源管理知识；了解劳动法相关规定，了解企业各部门的相关知识；具备计算机操作、办公软件操作、公文写作技能；
5、较强的沟通能力、应变能力、组织能力和大型培训筹划或会务的组织能力。 举报 分享

    天津视联信通科技有限公司成立于2015年7月，公司总部位于天津，分公司设于深圳，并与河北亚创天然气股份有限公司（证券代码：838183）建立长期战略合作关系，主营智慧创新型信息化平台服务业务。
公司具备丰富行业经验、雄厚资金实力及精炼人才队伍，通过互联信息化前沿技术向企业提供管理信息化服务和创新生产力工具，基于大数据云服务平台，帮助各型企业实现全要素、全周期、全产业链信息化管理，全面提升企业办公管理系统的实时性、移动性、互动性，助其最大限度提高办公效率、实时掌控工作进程、即时完成经营决策。
公司业务涵盖能源物联装备智能化安全监测软件、SAAS模式企业定制化管理软件、BPM流程快速开发平台软件等，通过“研发—营销—定制—服务”系统化产业链，为各型企业度身打造大数据信息化管理平台，同时配备专职业务发展顾问和技术总监，并在过程中主动深化企业管理工作需求，助推企业完成其个性化特色管理系统。目前已完成推广的软件产品，市场反应良好，客户群体稳固。
公司团队以“聚合业务，整合需求，实现精英管控模式”为主旨，以“创新管理、高效工作、成就智慧互联企业”为理念，充分发挥发展理念新、发展前景广、发展空间大的产业优势，以扁平化管理模式充分激发全员工作热情、发掘优秀人才、鼓励创新成果，以专业素质过硬、工作热情高涨、执行力高且凝聚力强的创业团队迎接互联信息时代的挑战。

公司优点：1、公司发展理念新，多家高能企业达成合作意向；
2、公司发展前景广，多个高效项目等待能者为之；
3、公司发展空间大，多个高薪职位等待能者居之；
4、公司推行导师培训授课制度，员工成长速度快；
5、公司推进员工年度评价制度，奖金增长幅度高；
6、公司工作环境轻松，工作氛围浓郁，适合发挥创业热情；
7、公司团队年轻热情有活力，团结和谐单身多，适合发挥工作激情。