天津招聘

职位描述：
因人员休假安排，招聘临时HR Specialist（人事专员）一名（工作时间：2017年3月-2017年10月），
以下是该职位的具体工作职责及要求如下：
一、岗位职责
1.招聘：根据公司发展需要，协助制定招聘计划，完成招聘平台的维护，筛选建立，面试预约；
2.培训：跟踪公司及各部门培训计划的完成；落实新员工入职培训计划的实施；
3.薪资计算:每月考勤的收集及工资计算；
4. 员工关系管理：负责办理员工入职、转正、离职等手续；员工定期访谈；员工沟通会的组织及会议内容跟踪；年度满意度调查及心动计划的制定和落实；
5. 档案管理：协助建立健全员工档案管理；
6. 组织实施公司康乐；
7. 协助推行公司各类规章制度的实施；
8. 完成领导交办的其他事务。

二、任职要求
1. 人力资源管理专业，本科以上学历；
2、知识：
● 具有全盘人力资源管理专业知识
● 悉人力资源相关法律法规
3、技能：
●熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程；
●掌握国家各项劳动人事法规政策；
●具有较强的人交流、沟通与协调能力；
●熟练使用自动化办公软件；
4、态度：
● 责任感强，积极主动，工作仔细认真
● 善于沟通、乐于沟通
● 能吃苦耐劳，有良好的纪律性、团队合作以及保密性强，开拓创新精神
● 服从部门及公司安排的其它事宜 举报 分享

Kautex (Guangzhou) Plastic Technology Co., Ltd.
考泰斯（广州）塑料技术有限公司
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