管理培训生
中化道达尔油品有限公司
- 公司规模:1000-5000人
 - 公司性质:合资(欧美)
 - 公司行业:石油/化工/矿产/地质
 
职位信息
- 发布日期:2012-12-17
 - 工作地点:南通
 - 招聘人数:若干
 - 职位类别:大学/大专应届毕业生
 
职位描述
一、公司简介:
中化道达尔油品有限公司(以下简称[中化道达尔]),是由中国中化集团和法国道达尔集团共同投资成立的中外合资企业。中国中化集团是中国四大国有石油公司之一;法国道达尔集团是全球第四大石油与天然气公司。中化道达尔油品有限公司致力于在上海、浙江、江苏发展、建设、经营和管理高标准、高质量、服务完善、环保安全的加油站网络。
作为一家新成立的公司,我们期待认同公司文化与价值观念,年轻、有抱负、有雄心壮志和创业精神的您的加盟!
二、管理培训生计划:
鉴于[中化道达尔]在华东地区业务的持续强劲增长,我们希望通过[管理培训生]计划与优秀的校园精英携手,在帮助新人进入零售行业,快速成长为国际化零售营运综合型管理人才的同时,为企业的可持续性发展提供高质量的人才。
[管理培训生]计划是公司特别为应届毕业生量身定制的人才发展计划。该计划分为2部分:
1、招募流程:
A、《校园行》
[中化道达尔]2012届校园招聘活动将于2012年4月正式启动,此次招募计划将在常州大学石油工程学院举行。
Step 1. Step 2. Step 3. Step 4.
宣讲会  | 
申请  | 
甄选评估  | 
合格录用  | 
如果您不巧未能参加您所在院校的现场招聘会,或者我们的行程内没有包含您所在的城市及院校,您还可以通过51JOB、智联招聘网上投递简历,我们同样会认真对待。如直接通过邮箱投递,请主题注明[管理培训生]。
2、成长路径
Stage 1 管培-员工段  | 
Stage 2 管培-主管段  | 
Stage 3 管培-经理段  | 
Stage 4 见习油站经理  | 
Stage 5 油站经理  | 
所有[管理培训生]在进入各岗位前,均须进入公司指定培训油站对公司业务进行实地学习,熟练掌握油站经营基础知识、业务流程以及与岗位管理相关的法律、法规、人事、服务等专业知识。在此期间公司将为所有[管理培训生]提供专业、系统的带薪培训。培训结束后经考核,成绩合格者将直接提升为营运部的见习油站经理及总部相关岗位。
3、培训项目
类别  | 课程  | 带教人  | 培训时间  | 
基础培训  | 公司介绍及项目介绍  | 专职培训师  | 第1周  | 
HSEQ  | |||
营运手册讲解与学习  | |||
产品知识  | |||
顶级服务和实际操作  | |||
现金管理  | |||
管理培训生-员工段(2个月)  | 加油员岗位职责  | 带教培训 油站经理  | 第2-9周  | 
加油员实习  | |||
考核  | |||
便利店员岗位职责  | |||
便利店基础和操作  | |||
考核  | |||
收银员岗位职责  | |||
POS及卡系统操作  | |||
考核  | |||
管理培训生-主管段(2个月)  | 主管岗位职责  | 兼职培训师  | 第10周  | 
主管HSEQ  | |||
卸油及相关操作技能  | |||
油站设备管理与保养  | |||
便利店管理基础  | |||
班组管理  | |||
客户投诉处理  | |||
沟通技巧  | |||
初级培训技巧  | |||
主管实习  | 带教培训 油站经理  | 第11-18周  | |
考核  | |||
管理培训生-见习油站经理段(2个月)  | 油站经理的角色与职责  | 专职培训师  | 第19周  | 
经理HSEQ  | |||
营运手册讲解与学习  | |||
行为规范  | |||
油站维修与保养  | |||
顶级服务(高级)  | |||
中级便利店管理  | |||
油站市场开发  | |||
油站经理财务管理  | |||
见习油站经理实习  | 带教培训 站经理  | 第20-27周  | |
考核  | 
l 被培训者必须参加以上所有课程的培训,每门课程培训记录必须经过培训双方及所在油站经理(如辅导员不是油站经理情况下)签字确认。
l 每门课程结束时,培训师采取包括直接对结构化面试及笔试,给出该门课程的评估得分,如分数低于80分则需重新进行培训,双方签字确认,培训师需对被培训人达到培训结果负责。
l 地区经理将所有[管理培训生]培训记录、综合考试成绩、评估意见提交给营运部经理和人事部经理。
l 营运部经理、人事部经理对[管理培训生]行面试和综合评估,面试合格者,升任为见习油站经理。
l 面试及综合评估未通过者,可继续强化培训或考虑退出[管理培训生]转为油站主管。
l 由地区经理为未通过者指定针对性的培养计划,强化培训其不足之处,时机成熟时,通过地区经理的综合考试后,可推荐其参加总部面试。
4、薪酬福利:
管理培训生培训期为7个月,在培训期内,税前工资2300元,缴纳国家规定的社会保险及住房公积金。
见习油站经理及油站经理的薪酬参考[中化道达尔]薪酬方案。由基本工资、管理奖、销量奖金、卡推广奖金、超额业绩奖金、社会保险、住房公积金、带薪假期等。
5、招募要求
1、全日制本科,石油、化工、机械工程、市场营销专业,石油化工专业优先;
2、品学兼优、诚实守信、无违法违纪行为,身体健康、思维活跃,具有较强的学习和创新能力;
3、乐观进取,良好的沟通和语言表达能力、良好的团队协作精神及执行力。
4、具有团队合作及吃苦耐劳精神;
5、大学英语4级及以上
公司介绍
我们期待认同公司文化与价值观念,年轻、有抱负、有雄心壮志和创业精神的您的加盟!
联系方式
- Email:yangyawen01@sinochem.com
 - 公司地址:杭州市