深圳招聘

职位描述：
1.    年龄：20周岁-40周岁;
2.    为人正直，诚实可信，；
3.    敢拼搏，不服输，能承受销售工作压力；
4.    具有良好的沟通能力及合作精神；
5.    五官端正，符合服务从业人员气质；
   具体招募人才：
㈠ 应届毕业生：统招全日制大专（含）以上学历;
㈡ 同业社区专家：
1.统招全日制大专（含）以上学历;
2.同业工作经验1年以上;
3.个别极优秀人才学历可放宽至高中毕业.
㈢ 非同业人才：
1.统招全日制大专（含）以上学历;
2.从事销售工作经验2年以上，业绩突出；
3. 退伍军人，保险、金融、酒店、旅游、医疗等其他服务业销售人员优先；
4. 个别极优秀人才学历可放宽至高中毕业。
（四）工作内容：
1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务； 
2、了解客户需求，促成一手楼盘、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁交易； 
（五）待遇：
1、保障底薪4000-6000，无经验新人无责任底薪3000+住房补贴1000+绩效奖1000
2、3个月考核期，无工作经验3个月内业绩达14000即转正，提成50%-85%，有同行业一年经验可直接转正
3、每周休息一天，有带薪年假，一定保证休息！
4、销售精英每年有海外旅游和携双亲共享人民大会堂国宴 ，每季更有云南游、泰国游、迪拜游！ 
（六）平台：
“链家”成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的全价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等28个地区，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过13万名。
（七）【平台支持】
链家拥有强大的教育培训体系，被誉为房产经纪中的黄埔军校。链家没有空降兵，所有中、高层领导干部均由基层培养。公司会定期安排培训课程，平时更有师傅1带1模式逐步将您打造成最专业置业顾问。
有实力 敢拼 有目标 想成功 来链家！来链家星河盛世分行！龙华梅林关口得天独厚地理位置！更快速让新人成长！
联系人刘生：13528737614 举报 分享

链家是涉及资产管理服务、房产交易服务和房产金融服务为一体的综合性房地产服务商，业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、金融、理财、家装、家政等领域，是国内领先的全产业链房产服务平台。
链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连、济南、厦门、沈阳、杭州、苏州、珠海、东莞、武汉、长沙等30个城市，完成了对环渤海经济带、华东经济带、西南经济带、华中经济带、华南与海峡经济带的业务布局，为所覆盖的2.4亿城市人口提供综合服务，2016年及2017年链家完成GMV超过1万亿。
深圳链家现有7000余名经纪人、500多家门店聚焦于深圳成交最旺盛的70%社区，链家网公示的真实在售的无重复真房源超过28000套。在深圳，平均每5分钟就有一笔二手房交易在链家经纪人的努力下达成。

推动行业健康发展
？    推动服务和流程标准化
？    不吃差价——2004年，链家在业内率先发起“透明交易 不吃差价”行动，链家在交易中明示收费标准，三方坐在一起签合同、中介公司不赚取差价成为行业标准。
？    资金监管——链家早在2003年就推出了“百易安二手房资金托管”业务以确保用户的资金安全（业内***个二手房交易资金监管服务），2007年***个响应建委号召，与8大银行合作资金监管并***个公示账号；2013年在房地产行业***一个拿到央行第三方支付业务许可证。通过第三方的资金监管为用户挽回了潜在的巨额损失。
？    e张纸房源——2009年推出《e张房源纸》，使得看房时书面形式揭示房屋状况成为服务的标准配置。
？    建立集中交易中心——在交易中心实现银行、评估、公证、公积金等机构一站式办公，签约后有专门团队提供风控、代办服务，提升服务效率和用户体验，该举措成为行业标配。
？    真房源——链家***个提出在任何渠道发布的房源都符合“真实存在、真实在售、真实价格、真实图片”，发现假房源赔100元，成为行业房源信息发布的事实标准。同时，链家更是投入4亿建立了国内***的房源数据库，以确保从源头把控房源的真实性。
？    安心保障服务——链家是业内***提出保障承诺的企业，随后更是不断丰富和完善服务承诺，并于2015年宣布成立1亿元保障金兜底用户购房风险。目前链家的服务保障主要包括签前查封先行垫付、凶宅***原价回购、辐射超标***原价回购、物业欠费先行垫付、房屋漏水补固补偿、税费精算差额补偿、交易不成退代理费、真房源等安心承诺。链家通过不断完善服务保障体系，不但切实保障用户的切身利益，免去了用户的后顾之忧，而且推动行业更加重视保护用户的权益。近期已有业内同行效仿链家推出类似保障服务。
？    签约风险提示——签约时以报纸剪报、塑封件、视频等制式化方法提示交易常见风险。目前播放率97%以上，经纪人签约时必须对风险先做提示成为作业标准。
？    标价畸高房屋不做线上呈现——链家不参与，也不为恶意炒房的提供合作。凡遇到业主报价畸高的情况，链家不为其做线上展示。
？    推动经纪人的专业化和职业化
？    链家培训——在各地建立培训基地，新人入职50小时左右的培训，考试合格才入职，实习期到转正前要完成190小时以上的培训。
？    链家高考——经纪人每年要经历2次专业大考（闭卷、A/B卷、机读卡，全国16万人统一考，考试期间不营业）。其目的是巩固专业知识，是国家经纪人执业资格考试之外的必要补充。
？    人才招募——统招大专以上才可入职链家，提升行业人才素质。
？    经纪人作业红黄线——链家推出的《红黄线管理》明确了经纪人违规执业的标准。一年若2次黄线、或有严重违规都为红线，红线辞退永不录用。


链家销售团队没有空降兵，今天的销售人员，明天的高层管理者的后备人选。
输在犹豫，赢在行动。链家，广阔的平台，优秀的团队，期待优秀的你加入！