深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试。
2、员工入职、离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理，员工档案资料的建立和管理，负责员工考勤工作，统计每月考勤并提交集团人事备案留档。
3、负责员工社保、住房公积金的增员、减员相关资料的收集和名单统计。
4、负责低值易耗办公用品的购买、发放、使用登记，并定期清点和年终盘存。
5、负责办公环境的绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围，负责区域办公室的相关费用（房租、水电费、电话费等）的核对及财务请款。
6、负责相关报销票据的粘贴并制定相关的电子表格存档。
7、负责监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程。
8、完成上级领导临时交办的其他任务

任职要求：
1、本科以上学历，专业不限，人事行政管理专业优先。
2、熟练使用OFFICE办公软件，精通EXCEL，具备基本的网络知识。
3、待人接物大方得体，有礼貌，懂得基本行政管理常识。
4、沟通能力强，有良好的团队合作意识。 举报 分享

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