聘房产销售5K欢迎敢于挑战的新人和寻求发展的优秀同业
深圳链家房地产经纪有限公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:中介服务
职位信息
- 发布日期:2016-10-07
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:20人
- 职位月薪:10000-14999/月
- 职位类别:房地产店长/经理 房地产中介/置业顾问
职位描述
链家拥有线下门店,可以线下开拓资源,实现线上线下资源互动。
【日常工作-丰富专业的工作内容构成】
(1)维护新增房源数据,维护公司内部房源信息系统的新增房源数据。不需要担心系统操作问题,在工作初期会有相应的培训人员进行操作方面的培训。
(2)开发新房源及客户;对于新员工,公司有一套完善的培训课程帮助员工了解开发新房源及客户的工作内容以及工作技巧。
(3)老客户回访工作,了解老客户是否有新的购房或者投资意向,把握商机;
(4)与客户沟通看房事宜,确定最终看房事项;完善的培训体系,帮助员工更好地提升自身的沟通能力,适应工作的沟通需求。
(5)维护公司端口内部房源数据;按照公司的流程完成内部系统房源数据的维护工作,工作内容简单;
(6) 陪同客户看房,并且做好房源介绍工作;陪同客户共同完成看房的工作,并且帮助客户更好地了解房源的相关信息,包括房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等。
(7)高峰期时段社区开发及客户开发工作。
【任职资格-开放的链家欢迎您】
(1) 18(含)周岁以上,学历要求:依据《链家地产学校档位分类标准》,AB类院校统招大专及以上应届生或者毕业生,热爱房地产经纪行业;
(2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;
(3)有毅力,具备良好的沟通能力;
(4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;
(5)备注:所有离职与复职之间的间隔时间两个整月;离职时间的确认以按照公司规定办理完离职手续,并将离职手续递交到人事绩效部确认的日期为准;跨序列间隔时间为六个月。
【薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案】
薪资:
第一类:新入职的无经验的新人,在实习期(助理经纪人)前3个月,无责任底薪是5000元;转正后,保障性底薪4000-6000元,提拥50%-85%;
第二类:有同行业工作经验的经纪人,由商圈经理和总监面试后定级且决定收入;有同行业工作经验的商圈经理,由大区任职委员会决定其收入
福利:
第一类:实习生,由公司代为购买责任险(待毕业改签正式合同后适用于第三类)
第二类:入职不满3个月的见习员工(不区分职级),3个月内由公司代为购买意外险(3给月后适用于第三类)
第三类:非实习生且入职满3个月的员工,缴纳五险+公积金(自选)+商保(自选)。
可自由选择转正后,保障性底薪4000-6000元,提拥50%-85%;缴纳五险+公积金(自选)+商保(自选)。
其它福利:
①内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价;
②内部员工享有免费学历进修;
③老员工享有周年庆定制礼物;
④精英社成员享有免费出国游;
⑤春节期间,可将父母接到北京过新年,自如房屋免费住;
⑥公司激励活动,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;
【联系方式-总部HR直聘安排优质商圈】
(1)联系方式:136-9975-8813(李经理),欢迎致电咨询。
(2)微信:18611298532,随时沟通互动了解
职能类别: 房地产店长/经理 房地产中介/置业顾问
公司介绍
链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连、济南、厦门、沈阳、杭州、苏州、珠海、东莞、武汉、长沙等30个城市,完成了对环渤海经济带、华东经济带、西南经济带、华中经济带、华南与海峡经济带的业务布局,为所覆盖的2.4亿城市人口提供综合服务,2016年及2017年链家完成GMV超过1万亿。
深圳链家现有7000余名经纪人、500多家门店聚焦于深圳成交最旺盛的70%社区,链家网公示的真实在售的无重复真房源超过28000套。在深圳,平均每5分钟就有一笔二手房交易在链家经纪人的努力下达成。
推动行业健康发展
? 推动服务和流程标准化
? 不吃差价——2004年,链家在业内率先发起“透明交易 不吃差价”行动,链家在交易中明示收费标准,三方坐在一起签合同、中介公司不赚取差价成为行业标准。
? 资金监管——链家早在2003年就推出了“百易安二手房资金托管”业务以确保用户的资金安全(业内***个二手房交易资金监管服务),2007年***个响应建委号召,与8大银行合作资金监管并***个公示账号;2013年在房地产行业***一个拿到央行第三方支付业务许可证。通过第三方的资金监管为用户挽回了潜在的巨额损失。
? e张纸房源——2009年推出《e张房源纸》,使得看房时书面形式揭示房屋状况成为服务的标准配置。
? 建立集中交易中心——在交易中心实现银行、评估、公证、公积金等机构一站式办公,签约后有专门团队提供风控、代办服务,提升服务效率和用户体验,该举措成为行业标配。
? 真房源——链家***个提出在任何渠道发布的房源都符合“真实存在、真实在售、真实价格、真实图片”,发现假房源赔100元,成为行业房源信息发布的事实标准。同时,链家更是投入4亿建立了国内***的房源数据库,以确保从源头把控房源的真实性。
? 安心保障服务——链家是业内***提出保障承诺的企业,随后更是不断丰富和完善服务承诺,并于2015年宣布成立1亿元保障金兜底用户购房风险。目前链家的服务保障主要包括签前查封先行垫付、凶宅***原价回购、辐射超标***原价回购、物业欠费先行垫付、房屋漏水补固补偿、税费精算差额补偿、交易不成退代理费、真房源等安心承诺。链家通过不断完善服务保障体系,不但切实保障用户的切身利益,免去了用户的后顾之忧,而且推动行业更加重视保护用户的权益。近期已有业内同行效仿链家推出类似保障服务。
? 签约风险提示——签约时以报纸剪报、塑封件、视频等制式化方法提示交易常见风险。目前播放率97%以上,经纪人签约时必须对风险先做提示成为作业标准。
? 标价畸高房屋不做线上呈现——链家不参与,也不为恶意炒房的提供合作。凡遇到业主报价畸高的情况,链家不为其做线上展示。
? 推动经纪人的专业化和职业化
? 链家培训——在各地建立培训基地,新人入职50小时左右的培训,考试合格才入职,实习期到转正前要完成190小时以上的培训。
? 链家高考——经纪人每年要经历2次专业大考(闭卷、A/B卷、机读卡,全国16万人统一考,考试期间不营业)。其目的是巩固专业知识,是国家经纪人执业资格考试之外的必要补充。
? 人才招募——统招大专以上才可入职链家,提升行业人才素质。
? 经纪人作业红黄线——链家推出的《红黄线管理》明确了经纪人违规执业的标准。一年若2次黄线、或有严重违规都为红线,红线辞退永不录用。
链家销售团队没有空降兵,今天的销售人员,明天的高层管理者的后备人选。
输在犹豫,赢在行动。链家,广阔的平台,优秀的团队,期待优秀的你加入!
联系方式
- Email:472191224@qq.com
- 公司地址:宝安区宝安大道东南侧深业新岸线2栋18号 (邮编:518000)
- 电话:13902483054