招聘专员
深圳市一览网络有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2012-08-20
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:1
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:招聘专员/助理
职位描述
1 根据年度招聘计划,在招聘主管的指导下,开发、拓展、跟踪、维护招聘渠道,做好渠道记录;
2 发布、维护招聘信息,根据招聘要筛选简历,并运用有效方式通知求职者面试;
3 负责接待求职者,并根据要求安排相关口试、笔试或其他相关测试;
4 主导普通岗位的初试,并组织安排复试,对拟录用人员进行背景调查,并做好记录,呈报上级;
5 通知聘用人员入职,并向人事专员提供入职通知书,并协助其办理入职手续,鉴别应聘人员材料、证件的真实性,拟订与签定聘用合同文本;
6 建立和维护招聘档案,定期编写招聘工作相关分析报告,呈报至上级审阅;
7 协助上级建立公司人才库,并进行实时更新;
8 协助上级做好校园招聘工作的规划,并主导实施;
9 根据试用期员工考核标准,跟踪试用期员工工作情况,分析招聘的匹配率,为招聘提供科学依据,为员工转正、培训、绩效、薪酬提供依据。
2 发布、维护招聘信息,根据招聘要筛选简历,并运用有效方式通知求职者面试;
3 负责接待求职者,并根据要求安排相关口试、笔试或其他相关测试;
4 主导普通岗位的初试,并组织安排复试,对拟录用人员进行背景调查,并做好记录,呈报上级;
5 通知聘用人员入职,并向人事专员提供入职通知书,并协助其办理入职手续,鉴别应聘人员材料、证件的真实性,拟订与签定聘用合同文本;
6 建立和维护招聘档案,定期编写招聘工作相关分析报告,呈报至上级审阅;
7 协助上级建立公司人才库,并进行实时更新;
8 协助上级做好校园招聘工作的规划,并主导实施;
9 根据试用期员工考核标准,跟踪试用期员工工作情况,分析招聘的匹配率,为招聘提供科学依据,为员工转正、培训、绩效、薪酬提供依据。
任职要求:
学历:大学本科以上
专业:人力资源、劳动经济、心理学、管理学或相关专业
工作经验:1年以上招聘工作经验;
1 熟悉人力资源管理知识、劳动关系管理、相关法律等知识;
2 熟悉企业的招聘流程及多种招聘渠道;热爱招聘工作,熟练运用多种招聘工具和手段,具有一定的招聘面试技巧;能适应出差;
3 熟练掌握自动化办公软件及相关的人事管理软件,具备基本的网络知识;
4 认同公司企业文化,具备良好的组织与沟通能力、语言表达能力、观察力,亲和力、执行力、抗压力强,良好的团队合作精神、职业道德和职业操守。
学历:大学本科以上
专业:人力资源、劳动经济、心理学、管理学或相关专业
工作经验:1年以上招聘工作经验;
1 熟悉人力资源管理知识、劳动关系管理、相关法律等知识;
2 熟悉企业的招聘流程及多种招聘渠道;热爱招聘工作,熟练运用多种招聘工具和手段,具有一定的招聘面试技巧;能适应出差;
3 熟练掌握自动化办公软件及相关的人事管理软件,具备基本的网络知识;
4 认同公司企业文化,具备良好的组织与沟通能力、语言表达能力、观察力,亲和力、执行力、抗压力强,良好的团队合作精神、职业道德和职业操守。
公司介绍
一览英才网概况
职业化服务模式:
一览英才网——细分招聘,精准求职!
一览英才网www.job1001.com 是基于行业垂直细分和区域横向细分的特大型招聘网站平台,国内各行业各地区首选求职招聘网站平台!
我们挚爱、融入网络招聘事业、经过行业细分和区域定位的招聘顾问为有针对性的招聘单位提供
顾问式招聘解决方案
助理式招聘后续保障
秘书式招聘精细服务
确保每一次招聘的定位精准和高效有序;
我们专业、热爱职业生涯规划、熟悉本行业职业发展态势和本地人事劳动政策的职业咨询师为细分行业、定位区域的人才求职提供
导师式的求职解决方案
朋友式的求职有效途径
伴侣式的求职终身服务
确保每一次求职的精准匹配和理想效果。
时代核心观点:
网络时代、网络招聘时代,作为基础服务的招聘信息和简历信息发布是免费的,作为基础服务的简历投递和简历收集是免费的;作为增值服务的顾问式招聘服务是收费的,作为增值服务的咨询式求职是免费的!
一览英才网深信,虽然对增值服务的咨询式求职应该收费,作为对求职者个人来讲,本来找工作都很不容易,我们学习了猎头服务的收费模式,我们更希望这部分的成本通过“交叉补贴”的模式由招聘单位承担!
我们同样认为,招聘网站不仅仅是一个平台,平台充其量提供给招聘单位和求职个人是基础性的服务,不应该收费!只有我们的招聘顾问为招聘单位在基础性的平台服务基础上提供的增值式顾问服务才应该收费,所以我们以行业垂直细分、地方横向细分的招聘求职服务模式得以实践,在招聘单位和求职个人不断认可和持续改善的基础上得以稳健快速发展!
一览英才网践行
海纳百川,有容乃大的企业气质
用心专注,服务专业的敬业精神
志存高远,脚踏实地的工作作风
一览英才网追求
“劳动创造人本身”!——信息时代,网络招聘时代,我们希望每一个职业人、准职业人都能很好的:定位自我,发展自我,成就自我,创造自我!
“21世纪最贵的是人才”!——我们期盼各行各业的优秀企业组织能够实现“得人才者得天下”的夙愿!
在国家人才安全战略的基础上,一个“人尽其才、才尽其用”的和谐社会景象呈现于你我眼前!
一览英才网在行动:
我们每个垂直行业和定位区域都是一个专业的团队组成,该团队主要人员是针对招聘单位提供顾问式服务的招聘顾问,和针对个人提供咨询式服务的职业咨询师!比如,招聘单位需要招聘某几个职位,我们具备行业背景素质和招聘基本能力的招聘顾问就会根据招聘职位的具体情况作个性分析,在一览英才网所属行业网站或者区域网站享用平台服务,然后主要是人工服务,这样可以避免收到无效的简历问题,避免浪费招聘单位的时间,提升招聘效率。同时我们职业咨询师也会分别针对每一份简历作个性化分析,分别和简历个人做个性化沟通,一起做好求职分析和求职定位,从而提升求职效率!
所以招聘要细分,求职要精准,方能事半功倍!
纵向行业细分、横向区域细分的人才市场格局——
一览英才网www.job1001.com 在行动!
一览英才网,伴你共成长!
公司简介
一览英才网www.job1001.com 由张海东先生领衔创办于2006年9月,秉承“用心专注,服务专业”的理念,基于细分顾问式求职招聘服务模式,从深圳起航,以加速中国职业化进程为使命,服务客户遍及全国各个重点行业,用户规模跃居国内网络招聘领域前五名,由于求职招聘效果显著,口碑相传,形成了强势的“招专业人才,上一览英才”业界形象。低调的一览英才网在网络招聘领域以独特的商业模式、专业的运营团队、稳定高成长的营业额和利润率,都已成为业界纷纷学习的对象。
2011年是一览英才网www.job1001.com 逐步被社会认知、业界认可的一年,先后获得:2011年福布斯中国潜力企业榜、2011年创业家黑马中国潜力企业50强、2011影响中国管理实践十大新锐公司、2011德勤高科技高成长中国50强、第三届中国(深圳)创新创业大赛创新奖、2011中国科技创新型中小企业100强、2011年度“网络招聘服务”类十佳HR服务商诚信机构等殊荣、2012福布斯中国最具潜力非上市公司第七名、深圳知名品牌、一览英才网CEO张海东荣获“深圳市最受关注企业家”。
我们承诺做模范企业公民,承诺尊重每一位员工,承诺尊重每一个客户。我们始终关注外界的变化,不断开拓新的工作方式,从而在市场上、社会上和产业上赢得更大的成功。我们将继续保持投资的业绩稳步提升、投资的领域不断优化、投资的业务强劲增长。
厦 / 高科技中心/科技园 / 大冲
公司地址: 深圳市南山区科技园数字技术园B2栋4楼A区
职业化服务模式:
一览英才网——细分招聘,精准求职!
一览英才网www.job1001.com 是基于行业垂直细分和区域横向细分的特大型招聘网站平台,国内各行业各地区首选求职招聘网站平台!
我们挚爱、融入网络招聘事业、经过行业细分和区域定位的招聘顾问为有针对性的招聘单位提供
顾问式招聘解决方案
助理式招聘后续保障
秘书式招聘精细服务
确保每一次招聘的定位精准和高效有序;
我们专业、热爱职业生涯规划、熟悉本行业职业发展态势和本地人事劳动政策的职业咨询师为细分行业、定位区域的人才求职提供
导师式的求职解决方案
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伴侣式的求职终身服务
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时代核心观点:
网络时代、网络招聘时代,作为基础服务的招聘信息和简历信息发布是免费的,作为基础服务的简历投递和简历收集是免费的;作为增值服务的顾问式招聘服务是收费的,作为增值服务的咨询式求职是免费的!
一览英才网深信,虽然对增值服务的咨询式求职应该收费,作为对求职者个人来讲,本来找工作都很不容易,我们学习了猎头服务的收费模式,我们更希望这部分的成本通过“交叉补贴”的模式由招聘单位承担!
我们同样认为,招聘网站不仅仅是一个平台,平台充其量提供给招聘单位和求职个人是基础性的服务,不应该收费!只有我们的招聘顾问为招聘单位在基础性的平台服务基础上提供的增值式顾问服务才应该收费,所以我们以行业垂直细分、地方横向细分的招聘求职服务模式得以实践,在招聘单位和求职个人不断认可和持续改善的基础上得以稳健快速发展!
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一览英才网追求
“劳动创造人本身”!——信息时代,网络招聘时代,我们希望每一个职业人、准职业人都能很好的:定位自我,发展自我,成就自我,创造自我!
“21世纪最贵的是人才”!——我们期盼各行各业的优秀企业组织能够实现“得人才者得天下”的夙愿!
在国家人才安全战略的基础上,一个“人尽其才、才尽其用”的和谐社会景象呈现于你我眼前!
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我们每个垂直行业和定位区域都是一个专业的团队组成,该团队主要人员是针对招聘单位提供顾问式服务的招聘顾问,和针对个人提供咨询式服务的职业咨询师!比如,招聘单位需要招聘某几个职位,我们具备行业背景素质和招聘基本能力的招聘顾问就会根据招聘职位的具体情况作个性分析,在一览英才网所属行业网站或者区域网站享用平台服务,然后主要是人工服务,这样可以避免收到无效的简历问题,避免浪费招聘单位的时间,提升招聘效率。同时我们职业咨询师也会分别针对每一份简历作个性化分析,分别和简历个人做个性化沟通,一起做好求职分析和求职定位,从而提升求职效率!
所以招聘要细分,求职要精准,方能事半功倍!
纵向行业细分、横向区域细分的人才市场格局——
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公司简介
一览英才网www.job1001.com 由张海东先生领衔创办于2006年9月,秉承“用心专注,服务专业”的理念,基于细分顾问式求职招聘服务模式,从深圳起航,以加速中国职业化进程为使命,服务客户遍及全国各个重点行业,用户规模跃居国内网络招聘领域前五名,由于求职招聘效果显著,口碑相传,形成了强势的“招专业人才,上一览英才”业界形象。低调的一览英才网在网络招聘领域以独特的商业模式、专业的运营团队、稳定高成长的营业额和利润率,都已成为业界纷纷学习的对象。
2011年是一览英才网www.job1001.com 逐步被社会认知、业界认可的一年,先后获得:2011年福布斯中国潜力企业榜、2011年创业家黑马中国潜力企业50强、2011影响中国管理实践十大新锐公司、2011德勤高科技高成长中国50强、第三届中国(深圳)创新创业大赛创新奖、2011中国科技创新型中小企业100强、2011年度“网络招聘服务”类十佳HR服务商诚信机构等殊荣、2012福布斯中国最具潜力非上市公司第七名、深圳知名品牌、一览英才网CEO张海东荣获“深圳市最受关注企业家”。
我们承诺做模范企业公民,承诺尊重每一位员工,承诺尊重每一个客户。我们始终关注外界的变化,不断开拓新的工作方式,从而在市场上、社会上和产业上赢得更大的成功。我们将继续保持投资的业绩稳步提升、投资的领域不断优化、投资的业务强劲增长。
厦 / 高科技中心/科技园 / 大冲
公司地址: 深圳市南山区科技园数字技术园B2栋4楼A区