深圳招聘

工作内容：
1、组织制定行政、人事管理规章制度并督促、检查制度的贯彻执行；
2、组织编写员工岗位职责说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
3、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出），经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置；
4、与员工进行积极沟通，了解员工的诉求和意见，协助员工融入团队；
5、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
6、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
7、制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利；
8、组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续。

任职资格：
◆工商管理、人力资源或相关专业大专以上学历；
◆1年以上行政/人力资源管理工作经验；
◆接受过相关知识的培训；
◆对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
◆熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
◆客观公正、严谨负责、踏实、敬业；
◆对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
◆具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强。

鼎一保险经纪有限公司成立于2011年，是经中国保险监督管理委员会批准成立的全国性综合保险经纪公司，注册资本1000万，总部位于深圳。鼎一自成立以来就一直备受政府各级领导与行业各单位的关注与支持，公司资源雄厚，与中国人寿、中国人保、中国太平、中国平安等多家大型国企保险公司建立总部级战略合作关系。
鼎一持续创新、不断突破，在国内首家开展手机投保和互联网投保业务，以移动支付为技术平台，建立“移动互联”的行业服务模式创新之举，荣获了2012年度深圳市金融创新奖。
鼎一凭借丰富的保险专业和团队服务经验，秉承诚信、专业、创新的保险服务理念，为众多大型企业及行业标杆客户提供风险管理与保险服务。鼎一提供各类保险咨询、风险管理、产品臻选、需求独家定制、投保理赔等一系列综合保障服务，内容涵盖了各类人身寿险、高端医疗险、意外险、财产险、责任险、特殊险种等多条业务线，客户群覆盖各行各业。
鼎一拥有丰富的海内外资源，以国际化视野和全球资源整合的能力，为高净值客户提供诸多增值服务，如全球数据、通讯、法律、投资、移民等一系列咨询服务，满足客户在全球范围的多种需求。
鼎一始终坚持诚信、专业、尽责的服务标准，始终坚定地站在客户与被保险人的立场，履行风险管理顾问和经纪人的职能职责，切实维护客户和被保险人的合法权益。鼎一以努力创建服务型、学习型、创新型、智慧型的企业为目标，紧贴市场及客户需求，利用自身专业与资源，竭力为客户提供全方位优质、诚信、专业、高效的风险管理和保险经纪服务。
鼎一服务：
提供风险评估、风险管理咨询服务
？识别、分析评估客户风险
？提供风险控制和转移的建议和具体计划
？为客户提供风险管理咨询服务，协助落实风险管理计划
保险采购服务
？根据客户需求，设计与客户所面临的风险相适应的***投保方案
？为客户选择***承保公司并争取最优承保条件
？向客户提供最优询价方案，办理投保手续
专业索赔协助服务
？在客户索赔时，协助准备相关资料、提出专业建议
？协调事故责任认定和最终赔偿结果的达成
共保和再保险安排等经纪业务
？为大型的保险项目，组织保险公司进行共保
？安排国内、国际分入、分出业务
服务险种类别：










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