深圳招聘

任职资格:
1.大专以上学历，行政管理、人力资源管理或企业管理相关专业；
2.3年以上行政管理相关工作经验；
3.对行政工作有独到实用见解，良好中文口头及书面表达能力；
4.善于沟通，熟悉行政事务处理流程，有娴熟处事技巧，原则性强
5.优秀的内、外联能力，具备突发事件处理能力。

工作职责：
1.协助部门总监组织开展公司制度体系建设，包括流程的梳理、编制、修订、发布，保障公司制度流程体系的系统性与完整性；
2.协助组织企业文化规划工作，编制企业文化建设计划及预算，组织企业文化活动的策划、开展企业文化活动；
3.行政事务管理，督导公司文件档案及证照印章使用及管理、维护，安排证照年审；协助办理新建商业项目注册及物业管理资质备案等工作
4.公关关系维护：负责维护政府、协会等公共关系，并为日常经营提供公关协助，负责公共危机事件的内部组织应对及外部协调处理工作。
5.开展后勤服务工作，包括固定资产管理、办公用品申购和领用、工作餐饮管理、福利金及福利品的申购和发放、办公区安全保障、环境卫生维护等。

光浩集团是专注于工业地产、文化地产、商业地产、住宅地产的一家投资开发型集团化的公司，全资及控股的下属企业有：深圳市光浩实业有限公司、深圳市光浩投资发展有限公司、深圳市光浩工业园分公司、深圳市大发埔房地产开发有限公司、深圳市光浩物业有限公司、紫金县光浩房地产开发有限公司、连南县光浩文化旅游发展有限公司。

光浩集团秉承“一份耕耘一份收获”的实干精神，以客户为中心，以人为本，以低调务实的作风通过18年的发展，为地产文化发展尽绵薄之力，为社会经济发展做出贡献。

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