深圳招聘

工作职责：
1.根据公司人力资源规划，协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政
策，并根据需要进行及时调整、修改；
2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门经理制订员工
招聘计划；
3.利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信
息，进行初步面试；
4.协助部门经理，组织开展招聘工作；
5.完成直接上级交办的其他工作；
6.协助部门处理行政事务。

取胜条件：
1.招聘面对的是各种各样的人，所以应该具备较全面的知识，尤其是你所要去
的那个行业的岗位知识，因为只有你了解了岗位才能正确判断来应聘的人能否胜
任该职位。
2.要有一定的写作能力，会拟招聘广告。
3.熟练电脑，会管理公司的招聘网页。
4.具备人力资源管理基本理论知识。
5.形象要好，要自信，要热情，要能给来应聘的人亲切的感觉，树立公司的良好
形象。
6.细心、耐心、责任心。
王经理 13510516765

职位标签: 渠道销售 直销销售 电话销售
职位职能: 理财顾问/财务规划师 销售代表
职位描述:
岗位职责：
1、负责从事客户投资理财规划和保险产品销售；
2、负责从事组织的发展、训练、管理工作；
3、负责协助分析客户的保险及财务状况；
4、负责定期接受业务培训；
5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作；
6、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。
7、落实完成公司下达的销售任务，制定销售策略和销售方案
8、负责产品品牌管理及市场推广业务。

任职资格：
1、年龄在25-45周岁，男女不限；
2、掌握经济、金融、管理等专业知识；
3、熟悉保险产品特别相关的专业知识；
4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力；
5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；
6、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。
8、有激情、上进心，渴望改变自我，挑战自我，热心帮助他人。
待遇：3000基本工资+公司免费专业培训+奖金+提成+保险+免费旅游+广阔的保险、银行、投资综合金融发展空间