深圳招聘

岗位职责：

1. 负责公司招聘渠道管理，招聘初试，复试通知工作。

2. 负责公司员工入职，转正，异动，离职工作。

3. 负责公司员工合同，档案整理，签订及保管工作。

4. 负责每月考勤统计，薪资核算。

5. 负责公司员工活动策划，组织安排工作。

6. 完成公司及上级安排的其他工作。

任职资格：
1、专科以上学历，行政管理或相关工作经验者优先考虑；
2、有较好的沟通表达能力及服务意识，一年以上人事文员从业经验
3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；
4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

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