深圳招聘

岗位职责：
1、根据整体发展战略方向，推动公司人力资源战略规划的制定与实施，提高公司整体综合管理水平；
2、完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程，制定年度人力资本预算、招聘、绩效、薪酬、建立公司培训体系，制定年度培训计划；
3、根据公司整体发展战略，组织修定各项人力资源规划，使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要；
4、推进管理团队的建设，塑造、维护、发展和传播公司企业文化；
5、及时关注企业发展过程中的人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据。
任职资格：
1、人力资源管理或相关专业统招本科以上学历；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
6、具有丰富的人脉和人力资源储备信息。

公司成立于1997年，是一家专业从事网络通信设备研发、生产与销售，并致力于物联网、互联网、智能家居、智能社区、智能城市网络硬件、软件与服务提供的高科技通信全球品牌公司。公司拥有占地面积达1万多m2花园式工业园，获得ISO9001认证、ISO14001认证、深圳市高新技术企业证书、国家高新技术企业证书、深圳市电子学会常务理事单位证书，并拥有10多条SMT高速生产线，现有员工近1000余人。公司拥有遍布全国的办事处和完善的代理销售网络，线上/线下品牌运营，产品远销全球30多个国家和地区,及智能家居/物联网的各个行业。旗下拥有全球品牌“B-LINK”网络产品。
         价 值 观：忠心诚实、正直善良、锐意进取；
         工作方法：修己安人、严谨务实、开拓创新；
         总 目 标：和谐进步、时尚必联、世界必联；

公司地址：深圳市光明新区观光路华强创意产业园A1栋10-11楼（光明城站旁）；
公司网站： ************************/