深圳招聘

岗位职责：
1、根据公司整体战略目标制定人力资源规划，开发及调配短、中、长期人力资源；
2、构建人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬福利、劳动关系等人力资源管理体系并贯彻执行、持续改进；
3、组织实施工作分析，完善公司的岗位体系，建立维护各岗位说明书；
4、分别制定年度、季度招聘、培训计划，并按计划组织实施、进行效果评估、持续改进；
5、完善公司绩效管理体系，构建全员绩效指标体系，组织实施；
6、根据国家、地区相关规定及企业实际，构建科学合理的劳动用工、薪酬福利等体系并贯彻落实；
7、与社会保障部门及员工建立良好沟通渠道及机制，构建和谐的劳动关系；
8、熟悉国家、当地劳动法律法规及各项保险的缴纳；
9、完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、28-40岁之间，性别不限。
2、人力资源专业本科毕业，持有人力资源管理师二级以上资格证书
3、5年以上工作经验，3年以上人力资源部经理管理经验；
4、具备汽车服务、商场管理，园区服务等行业的工作经验优先考虑；
5、了解多种行业的人力资源管理，熟悉薪酬绩效及招聘培训模块；
6、具有较强的组织协调能力和分析决策能力；
7、具有较好的语言表达能力和文字处理能力；
8、具有较强的管理、领导、谈判和公共关系维护能力；
9、熟悉财务、会计、审计管理相关知识；
10、熟练掌握办公自动化软件操作。


面试地址：深圳市福田区上梅林凯丰路10号院，南侧楼3层深圳市广泽大通汽车服务有限公司办公区。
行车路线：
1、乘坐30路 60路 102路 201路 M203路 M204路 216路 218路 222路 240路 240路 324路 334路 374路 388路 B627路，万科大厦站下车，行至梅林路与凯丰路交叉口向北50米路东。
2、高峰专线19 N9路 N12路 210区间线，万科大厦站下车，行至梅林路与凯丰路交叉口向北50米路东。
3、地铁专线：地铁4号线少年宫至青湖方向至上梅林站下车，直行至梅林路与凯丰路交叉口向北50米路东。

深圳市广泽大通汽车文化产业园管理有限公司成立于2011年11月，注册资金2000万元，是基于汽车生活文化创意为主题的连锁渠道开发商和品牌运营商，是整合汽车、地产、金融、电子商务为一体的综合服务平台。深圳市广泽大通汽车文化产业园管理有限公司计划在2012年在深圳创建3~5家《沸点1886汽车文化园》连锁机构，用3~5年时间在深圳、北京、上海、广州等城市建立30~50家《沸点1886汽车文化园》连锁机构，10年内在国内35个中心城市建立100~150家《沸点1886汽车文化园》连锁机构。
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