深圳招聘

主要职责

1.达成所辖营业部业务指标和品质指标

2.负责训练所辖各级销售人员的管理、督导与训练

3.负责所辖营业部内部培训、会议、激励活动的开展

4.协助做好部门的沟通、客户服务、异常情况的处理

5.透过各项报表，随时掌握电话销售专员的活动量与业绩进度

6.充分了解组员销售状况，以掌握市场确切的反应，并向电话销售经理推荐有关执行效率改进的方案

7.持续加强产品、销售及管理的专业知识与技能，以提升管理绩效

8.负责客户投诉的处理，并做好及时汇报

9.保守业务机密

职务条件

1.大专以上学历

2.有团队管理的经验

3.良好的人际关系，能有效领导及管理人员

4.具备良好沟通技巧，能处理各种客户需求或客户投诉问题

5.成熟稳重，承担压力

6.强烈的责任感