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销售经理

深圳市空之间生文化发展有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:家居/室内设计/装潢  教育/培训/院校

职位信息

  • 发布日期:2013-09-26
  • 工作地点:深圳-龙华新区
  • 招聘人数:2
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:销售经理  销售主管

职位描述

岗位职责:
1、带领电话销售人员完成销售任务,完善工作流程;
2、执行电话销售计划
(1)根据“电话销售流程”,制订月、周、天电话沟通数量计划,
(2)根据客户名单,及时主动联系客户,推广销售公司指定产品;
(3)通过电话和互联网等联络方式,实现公司产品的销售计划;
3、客户开发
(1)按照公司 要求进行目标客户的搜集与整理,通过电话、邮件、传真等方式开发新客户,了解与挖掘客户需求,销售产品;
(2)针对意向客户进行深度沟通,精准确认客户需求,借助公司资源与产品安排商务洽谈;
(3)借助公司资源提交客户解决方案,修正客户解决方案,以达到客户满意;
(4)与客户进行价格谈判,签订合作合同;
(5)根据项目完成阶段,跟进项目款项进账;
4、客户维护
(1)通过电话、邮件、传真等方式维护与老客户的友好关系,掌握老客户的信息,挖掘老客户新需求,达成项目成交;
(2)对新老客户进行电话回访、调查,了解对公司产品和服务的使用情况,并记录相关信息,建立和维护客户资料;
(3)耐心、友好、详细地回答来电客户关于公司产品与服务的咨询问题,让客户充分了解公司及公司产品和服务的优势;
5、市场信息的收集与分析:
(1)及时通过电话获取各种信息,寻找销售机会;
(2)记录、汇总客户对公司产品和服务的所有评价和要求等信息,并加以整理分析,形成报告向上级汇报;
(3)准确记录客户信息并存档。
6、不断自我学习,提升业务能力:不时强化营销的能力和沟通能力、强化学习相应的销售知识及其技能素养
(1)100%掌握公司的简介、定位、战略、行业地位、发展史;
(2)100%掌握公司产品知识;
(3)100%掌握竞争对手相关信息及与竞争对手差别;
(4)提高逻辑思维能力;
(5)提高沟通能力;
(6)提高商务礼仪与个人综合素质;

任职资格:
1、大专以上学历,专业不限;
2、.工作经验:三年以上销售工作经验,一年以上销售管理经验,有行业电话销售工作经验者优先;
3、熟悉公司产品,和公司 销售政策;
4、熟悉电话营销的运作流程和技巧,能友好地通过电话与顾客交谈,并能准确表达需要阐述的信息;
5、熟练使用电脑办公软件和销售管理相关软件,能熟练运用电脑辅助自己的工作;
6、较好的客户服务意识,有耐心、适应工作压力,较强市场竞争意识和服务意识:对客户有较强的服务意识,尽自己的最大努力了解和满足客户的需求,使客户得到最大程度的满意;
7、较强的沟通能力:善于把握他人的态度和观点,理解话语和行为背后的原因,能够迅速捕捉到领导及顾客的需求和问题,并积极主动地通过沟通化解矛盾,解决问题;
8、较强的逻辑思维能力:工作具有计划性,条理性强;
9、较强的分析能力:能够对复杂事物的信息进行集中归类,能够通过对信息的理解和分析及时、准确地通过现象看到事物的本质及其前因后果;
10、对工作有激情,积极主动,具备优秀的团队协作精神,有责任心、执行力强、服从布置,不时强化营销的能力和沟通能力、强化学习相应的销售知识及其技能素养。

注:此岗位高底薪+高提成,

公司介绍

深圳市空之间生文化发展有限公司,简称“空之间生”,成立于2005年,旗下有“空之间生”和“52display 我爱陈列”两大品牌。

52display 我爱陈列
 “52display 我爱陈列”(原998陈列)由陈俪文女士于2005年创办,是一家以“陈列”为核心的咨询机构。衍生出陈列培训、橱窗设计、橱窗道具开发、陈列手册设计、陈列道具销售、陈列专业书籍与音像制品等服务内容。
其中“52display school ” 是面向中国服饰品牌在职陈列设计人员的培训机构。“52display school ”是由具备强大的设计与开发能力的专家顾问老师,根据多年在品牌从事陈列咨询项目的实际操作与营运经验,针对中国服饰品牌在职陈列设计人员的不同岗位职责所开设的初级、中级、高级系列陈列培训课程。即:初级课程主要是针对店长、初级陈列师等陈列执行岗位的工作人员,中级课程主要是针对品牌总部的陈列部门,要求具有设计与开发工作职能的陈列设计师开设的,而高级课程主要是为品牌总部的陈列经理、企划总监等需要具备策划与管理职能的视觉营销管理人员开发的。
“52display school ”其特点是根据其岗位工作职责开发课程内容,强化在职陈列设计师的实际操作与落地能力,是中国服饰行业陈列设计与执行人员岗前培训必备的系列专业课程。“52display school ”为中国服饰品牌培养具有实际操作技能的策划、管理、设计、执行的陈列设计领域专业优秀人才。 “52display school ”已经为行业培养了陈列设计师近1000余人, 为了提高零售加盟商的陈列操作技能,已培训逾10万中国服饰品牌零售加盟商。


“空之间生”
“空之间生”是中国第一家将空间设计与陈列功能紧密结合的品牌环境设计公司,专注于为中国服饰品牌提供“品牌空间环境视觉系统建设”整体解决方案。
“空之间生”是中国首创提出同步开发店铺空间与商品陈列的设计公司。即在店铺空间设计时,同步开发商品陈列模式、人模、衣裤架、空间展示道具与文化氛围道具等相关陈列标准,在提升品牌店铺空间整体氛围的同时,又强化了商品的陈列功能,有助于提升品牌视觉形象传达的完整性与统一性。让中国空间设计引领新的国际潮流。
  空之间生提出将设计“工具化”。其特点在于:项目交付结果为两套标准手册,一套为空间装修标准SI手册,一套为商品陈列标准VMD手册。依据SI手册的指导标准,总部空间设计部根据店铺不同面积与特点,灵活的组合设计方案;依据VMD手册的固化标准,总部陈列设计部能够精准核算并派发店铺必备的陈列物料。这两套手册为统一店铺形象及后期管理,做好了源头的策划、设计与开发工作,提升了服饰品牌终端店铺形象管理的可执行性、可复制性。
       空之间生,让中国空间设计引领新的国际潮流。

公司福利:
1、提供良好的发展空间,公司因为是成长期,针对销售人员和设计人员提供高比例的业绩提成;
2、完善的社会保险:五险一金;
3、每周五天八小时的工作时间,早上上班可弹性半小时;
4、不定期的员工活动及旅游;
5、富有激励性的年终双薪奖金