深圳招聘

职责描述：
1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、指挥、协调和控制各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
8、组织和推动企业文化建设；
9、维护公司与政府人事部门的良好关系。

任职要求：
1、本科以上学历；
2、为人诚实正直、务实敬业，责任心强；
3、三年以上相关行业人力资源部管理经验；
4、精通人力资源战略规划、员工招聘、培训、薪酬设计、绩效考核等人力资源管理各环节；
5、有敏锐的观察力，良好的管理能力和决策能力，具备优秀的团队协作能力。

深圳市华新时代教育科技有限公司总部位于深圳市南山区科技园，是恒益投资以及格灵人工智能与机器人研究院打造的具有10多年行业经验的教育科技平台，公司致力于智慧教育和企业大学构建，同时在数据湖应用、云计算咨询、数字化转型领域为企业提整体供解决方案。公司下属民办非盈利组织深圳市高层继续教育研究会。
深圳市华新时代教育科技有限公司与中国人民大学、北京大学、 清华大学、天津大学、南方科技大学、澳门科技大学、华侨城文旅科技集团、华为企业培训发展战略部等著名高校及著名企业建立战略合作， 为企业培养高管、打造人才梯队，培训高级技术人才。
公司打造的“沉浸式”高科技场景教学实验室，配合线上“互动式” 网络课程，以极限提升客户体验为首要任务，从课程甄选、教授授课风 格到服务交付每个细节都力求完美，致力打造国内高端继续教育领军企业。
深圳市高科技继续教育研究会是聚集了从院士、教授到大型企业高管专家团队的专业化研究会。研究会与深圳市国际人才交流协会、天 津大学校友会、中国人民大学校友会、深圳市新的社会阶层联合会、 深圳市高校联盟及各类商会协会组织建立密切合作，全心全意服务国内大中型企业及各届学员所属单位。

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