深圳招聘

主要职责：
1、根据公司发展规划和要求完成招聘计划，为公司的发展建立人才梯队
2、对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、员工关系等方面进行统筹管理；
3、协助制定公司各项规章制度和维护工作秩序，维护公司各项规章制度；
4、负责组织企业文化建设，包括公司年会安排、会务组织、团建、文体活动安排等；
5、负责公司的日常人事和行政事务管理；
6、负责与其他部门的协调工作，完成领导交办的其他工作；
任职要求：
1、10年以上人力行政工作经验，擅长招聘，员工关系处理；
2、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，熟悉人力资源管理各工作模块内容及行政管理；
3、具有较强的沟通能力及解决问题的能力，有责任感，有团建组织策划能力；
4、学历本科学历以上 ，持有人力资源资格证书优先；
5、有大型公司工作经历有限
福利待遇：
1、员工享受五险一金、生日福利、法定节日福利等
2、公司严格按照国家规定执行年假、产假、婚假、丧假；
3、年度2次省内外旅游计划；
4、工作时间：朝九晚六，中午休息两小时；周末双休

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     自成立以来，融广顾问以“成为中国最受人尊敬的培训公司”为发展愿景，积极投身于金融行业人才培养事业，努力打造“以素能提升为目的的岗位精品培训”和“以绩效提振为目的的品牌咨询项目”两大模块，已陆续为中国建设银行、中国农业银行、交通银行、招商银行、广发银行、光大银行、北京银行、中国邮政储蓄银行、等众多企业提供服务，其成效获得客户广泛认可。
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