深圳招聘

一、岗位职责：

1、根据公司的战略和营销计划，形成相应的营销策略，并确保有效地执行；

2、完成市场部总监制定的营销计划，完成团队业绩；

3、负责本团队人员的辅导、管理与培训；

4、负责公司线上及线下营销体系的维护和跟进；

5、负责对业务上重要客户的接待和谈判；

6、协助市场部总监加强内部管理，定期评估业绩和实际效果；

7、负责组织在编制范围内对所属部门的营销业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘；

二、职位要求：

1、立志长期致力于金融证券行业，具备金融从业经验和丰富管理经验者优先；

2、具有敏锐的市场洞察力和沟通协调能力，从事市场或销售工作经验者优先；

3、工作积极主动，性格开朗、想象力丰富，主观能动性强，执行力强，有一定抗压能力。

三、晋升空间：市场部经理－－市场部总监－－副总经理

四、薪资待遇：底薪+佣金+提佣+分红+提成＝综合月收入15000元以上

五、培训体系： 岗前入门培训：行业概况，专业知识，职业规划，入门技术指导。

交易技术培训：基本面分析，技术面详解，盘感强训技能，心态自控与提升，资金管理与风控系统建立，稳定盈利系统成型，量化交易系统运用等。

有意者请在正常上班期间（周一至周五9:30-18:00，周六、周日双休，法定节假日按国家规定带薪休假。）带着你的相关资料（个人简历、相片、毕业证书等资料）亲临本公司面试。 面试结束人事部以电话方式通知你是否被录用，被录用直接到公司参加3天（正常上班时间）内部专业系统化培训（免费），第3天下午进入专业电子化开卷测试（基础知识、技术分析、心态、技术、经验及交易系统）即考核，最后，面谈（定位、讲解待遇标准）上岗。

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