深圳招聘

岗位职责：
1. 制定公司人力资源整体战略规划，完善公司人事相关的制度；
2. 负责制定、组织、实施招聘工作，为公司提供专业人才；
3. 拓展并选择合适的招聘渠道，优化招聘流程，提高招聘工作效率；
4. 组织公司各项培训工作的实施，并对培训效果进行及时跟踪并加以改进；
5. 负责公司各部门的绩效考核，完成绩效考核的规划与执行，提出激励计划和具体实施方案；
6. 负责公司总部与分公司的全部人事管理工作。
任职要求：
1. 大专以上学历，专业不限；
2. 擅长招聘、培训板块，2-3年人事管理工作经验；
3. 有地产销售人员招聘经验优先考虑；
4. 熟练使用办公软件及人事招聘相关软件。
福利待遇：
1、薪资8K-12K；
2、购买六险一金；
3、上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00；
4、五险一金+年度出国旅游+季度国内游+户外拓展；

深圳市金楚原房地产投资顾问有限公司（以下简称“金楚原地产”）成立于2006年，是一家专业从事住宅、商铺、写字楼及厂房公寓的买卖、租赁、代理、招商业务的房地产公司，公司设立住宅部、工商铺部、项目部、按揭部、财务部、行政部、总务部、资金部、电脑工程部等部门，着力打造良性循环系统，建立透明、公平、激励、合理的薪酬制度，“让我们一起成就梦想”的核心文化成就了一大批来公司的逐梦青年，也凝聚了一批优秀的精英骨干，十四年的历练，公司创立初期的元老级员工仍然就职于各个重要的管理岗位，见证着从无到有，从普工到千万富翁的神话！目前在职员工237人，年收入超百万的30人，年收入超50万的50人，拥有房产的员工48人，拥有私家车的员工有56人，平均每4人有一个有房有车，所有的比例都是行业之最，能够拥有这么多个行业之最，源于金楚原地产与员工共创梦想的良好理念，积于每一位金楚原人的团结勤奋与不断开拓进取的精神。现公司拓展深圳市场，面向社会招纳有梦想、欲望强、目标感强、有学习力的优秀人才加入这个团队，让我们一起成就更辉煌的梦想。