深圳招聘

主要职责：

1. 负责根据各部门的用人要求招聘合适人员，完善人力资源、行政管理制度并组织实施。

2. 负责制定公司员工的培训和发展计划，组织安排对员工的培训，制定完整的员工发展晋升通道规划，制定激励政策以鞭策员工。

3. 负责部门员工关系管理，包括入转调离手续、人力系统数据的录入和维护，避免和协调解决基础的劳动风险以及员工的投诉及劳资纠纷。

4. 负责开展员工关系工作，随时留意员工的心理状态并进行有效疏导，协调员工间的矛盾，保证员工的稳定性。

5. 定期开展企业文化活动，维护和推广公司文化，加强员工的凝聚力和向心力。

任职要求：

1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业，两年及以上相关工作经验优先。

2. 熟悉人事管理的相关工作流程，了解国家劳动部门及其他相关部门的法律法规及政策。

3. 具有较强的领导能力和团队管理能力，强烈的主观能动性，良好的执行、沟通和组织能力。

基本待遇：

1. 试用期三个月，入职即签订劳动合同、购买五险一金，转正后依据个人表现加薪升职。

2. 法定节假日按国家放假天数放假，入职满一年后，可享受带薪年休假5天。

3. 工作时间为09:30--12:00,13:50--18:30（中午休息110m)，周末双休。

4. 良好的工作氛围，人性化管理；宽敞舒适、干净卫生的工作环境。

5. 不定期公司组织团建活动。

6. 近高新园地铁站。

    天聚创想自创立以来，稳步发展。是集企业VI视觉系统、移动端/PC端网站建设（企业品牌站、电子商务、金融平台、论坛社区、门户定制、flash制作等）、网站设计、网络营销推广及各种应用系统的定制开发为一体的服务机构。
    
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    你可以没有颇高的学历，没有很好的背景，但是你一定要是一个有梦想，有执行力，有责任感，有思想的优质青年。我们提倡弹性开放的企业文化，以结果为导向，重视产出。这里没有CEO,你也不用每天看领导脸色陪笑，我们希望每个人都是自己的CEO。

    对了，不要以为小公司就没有福利，在我们这里，该有的都会有，不该有的也会有（比如下午茶、电影票、每个月的大餐神马的），因为我们也非常讨厌对员工小气，苛刻的近乎变态的公司。

    来吧，和大公司出来的人干一番事业吧，你会有意想不到的收获。一年后，你会为加入我们而感到自豪与光荣。
    天聚英才，创想未来，我们等你，一起工作，一起欢笑，一起玩，一起吃苦，一起收获。

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