深圳招聘

工作内容：

1、自主开发资源； 可不坐班；

2、结合学员需求，运用专业知识为学员规划其学习提升方案；

任职要求：

1、年龄25-38周岁，初中及以上学历；

2、良好的沟通表达能力，吐字清晰；

3、有较强的上进心及学习能力、能够踏实、专注的为自我价值呈现而付诸努力；

4、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛；

5、有教育行业咨询工作经验者优先。

薪酬福利：

1、 业内极具竞争力的薪酬方案：无责任底薪，高提成福利奖金；

2、 提成制度：绝对行业超高标准，30%以上，月薪过万不是梦

3、 免费提供统一全面的岗前培训；正式入职带薪培训

4、入职即购买五险一金；

5、 不定期举行公司聚会活动，聚餐、唱K等，公司集体氛围好；

6、 国家法定节假日统一发放节日礼品/过节费；

7、 转正后享有年终分红奖，工作满一年者享有年底红包、10天及以上年假外出旅游等福利；

8、 内部员工可以享受内部学习课程优惠

9、 带薪年假（除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假）；

10、享受员工生日主题PARTY以及精美生日礼物；

11、 公司提供优质的人才培养计划、晋升平台、（详细的入职培训方案、定期的课程培训、职业发展辅导）；

发展路线：

（1）业务合伙人路线：初级合伙人-中级合伙人-资深合伙人；

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