深圳招聘

1、独立负责产品线的市场分析，从各维度趋势进行调研，数据支撑，找到产品切入点和买点（类目纵深方向：办公/家庭/户外大型家具等）

2、参与产品线的规划，协助落地团队目标和产品路线图；

4、主导并达成产品线规划和目标。

4、负责产品线产品的定义和项目落地，对产品的毛利把控、侵权风险把控有较高的意识和经验；

5、供应商的筛选考查及后续的供应商关系的维护加深互动；有担当，自我驱动与结果导向；

任职要求：

1. 两年及以上外贸或电商丰富的产品开发经验及资源，有成功爆款案例；

2. 了解的开发流程及行业规则，精通产品研究和调研方法；

3. 思维灵活逻辑性强，熟悉常用的市场分析工具，具备敏锐的市场数据收集分析能力；

4. 具有优秀的沟通能力和良好的协作意识，有效推动产品项目落地，跟进执行；

深圳市瑞晨希科技有限公司，坐落于深圳市宝安区新安三路瑞康奇商务大厦508；公司是一家专业从事国 际电子商务网上交易的贸易公司；公司资金实力雄厚，市场前景优越，目前正处于迅速蓬勃发展的阶段，公司立志于打造一支优秀的外贸电子商务团队和一流的电商 平台，成为领先全球的外贸电子商务服务企业，帮助中国产品和品牌走向全世界。现诚聘优秀人才加盟，与我们一起成长！

     瑞晨希有超过 十余种产品大类，其中上架产品超过1000余种，公司主营手机配件，数码产品，电脑配件，游戏配件，日常日用小商品等等，所销售的产品远销全球超过 180个国家和地区（主要市场于美国、加拿大、澳洲、日本、英国、德国、法国、西班牙、中南美等国家和地区），因质量信得过，价格公道，所以深受全球各地 商家和消费者青睐。未来公司规划在浙江义乌建立一个办事处，整合全国优秀产品资源，为国外客户提供优质的产品和服务。多年来，在向国外输送国内物美价廉的 产品的同时，瑞晨希将产品与服务相结合，构建起人才、资金、技术、服务的综合性供应链平台，与国外接轨，我们贴心的服务赢得了广大国内外客户的信赖和点赞。

晋升空间大
销售助理 → 销售 → 销售主管 → 产品经理 → 总经理


    公司认同：人才是公司的***财富，人才发展是企业发展的保证。 因此，公司重视每一位员工的成长，注重人才的培养。公司为成功应聘的候选人提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇。即：

1、提供均等机会：表现良好者应得到公司合理的回报。对员工的表现应以审慎的态度及既定的标准加以评估，并且给予适当的表扬、确认和奖励。
2、员工培训机会：为鼓励员工发展自身能力，公司提供内部培训。这种培训会采取以下几种形式：培训部门安排的课程、业务部门安排的培训课程以及在业务实地进行特定的培训课程， 由经验丰富的员工一对一培训
3、公司晋升机制：公平，公正，公开，只要你有能力，就有可能从内部晋升为管理层，这是公司的基本原则，即在公司出现职位空缺时，首先考虑本公司有能力的员工，提供晋升的机会。当这样的空缺产生时，公司会优先考虑有能力的人来接替这个职位。
4、薪酬与福利：你会发现在这里工作，你会得到除了工资以外的许多福利。公司有各种员工福利制度，这些福利制度一起构成了我们的薪酬体系。 我们会提供以下福利：各项社会福利保险，公司补充保险，公司补充福利，带薪休假，员工俱乐部组织的各项活动。