深圳招聘

一、岗位职责

1、确定公司及团队的招聘计划，与用人部门沟通招聘需求负责招聘工作；

2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道；

3、通过招聘渠道筛选简历，并且电话邀约求职者进行面试；

4、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；

5、进行薪资谈判、入职确认跟进及安排候选人入职；

6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；

7、领导交办的其他事情及总部相关行政事务。

二、任职要求

1、大专及以上学历，有1-2年人力资源经验优先

2、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；

3、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

公司简介:
  格瑞斯少儿艺术培训中心是一家专注于英皇芭蕾、创意舞、中国舞、音乐剧表演、成人芭蕾等的专业少儿成人艺术培训中心。秉承更懂孩子世界的教学理念，以班制教学并融入互动课程、礼仪课程、户外训练等综合素质训练课程，使孩子们全面发展。
   总部将于2021年进驻深圳南山区科技园的全新高端写字楼，双地铁口可直达，计划将于2021年在全市开设5-8家线下培训机构和师资培训。
  自品牌成立以来，格瑞斯始终坚持“专业教学 细心呵护 ”的办学理念，以呵护孩子的梦想为宗旨，使用统一教材，拥有一套科学规范的教学大纲和管理体系。
  我们的企业荣获多项称号如：深圳大学师范学院实训基地、深圳市音乐剧协会实践基地、北舞考级授权点、皇家芭蕾考级授权点等多项企业奖项，深受消费者的信任和认可。

   格瑞斯理念-NOTION
专业教学 细心呵护 保护每个孩子的梦想
 通过艺术教育培养孩子们去感知美、发现美、鉴赏美和创造美的能力，以美育人，以美启真，以美扬善，以美怡情。用艺术教育培养学生在未来的发展中具有一个高贵的灵魂和获得人生真正幸福的能力。

格瑞斯使命-MISSION
                            素质教育的先行者，艺术教育的联创者
  将情怀注入生命、化为基因；将教育作为根本、向下扎根。不忘初心，砥砺前行，带来最纯正的艺术教育教学体系。对学生进行有灵魂的、立体的、内化的艺术素质教育。