深圳招聘

岗位名称 ：冷链维修技术经理          岗位核心价值： 为公司创造利润，给客户带来价值，让员工提高技能和收入 

工作职责与结果：

1、企业制度文化类 编制《安全施工方案》；编制《标准施工流程》；

2、完善《冷链维修手册》 灌输公司的企业文化，施工流程，及安全教育；

3、编制钉钉汇报及其他模板； 

4、 目标\计划类 每月3号前提交本月的工作计划，培训计划，及客户维护跟进计划； 

5、 文件表单类 规范公司人员对表单的正确填写；每月要收集整理维保单据给跟单；

6、 汇报沟通类 梳理技术部门和办公室文职的沟通渠道，确保提高公司整体效率； 

7、每日钉钉工作汇报；评价团队员工的汇报；当月30日提交当月工作汇报。   

8、传授经验类 编排师带徒计划，确保公司每个人都有师徒的关系；自身要培养技术主管。 

9、  统筹管理类 整个技术团队的员工管理，办公室文职的辅助管理； 

10、培训类 编制培训资料，制定内部培训和交流计划，对培训成效进行评估； 

11、审核类 审核大修方案，审核施工进度计划；审核维修报告等 业务开展 维护客户 做好客户定位分析，保证现有客户业务持续开展；客户每年递增10%； 

12、维修操作 设备维修改造 发挥技术团队作用，对重点/复杂项目和销售提供技术支持； 

13、参与大型商场改造项目的统筹规划安排； 参与大修项目的施工安排与处理。 设备保养 指导复杂疑难问题的处理； 

14、新客户首次保养的指导； 维修技术经理工作技能 关键技能 精通制冷维修的技能 技术团队的统筹管理 制定内部培训计划 编制《标准工作程序》 编制《施工运行手册》 编制《安全施工方案》 编制大修的维修方案 编制大修的维修报告书 列施工进度计划 

 辅助技能

 1、业务机会的开发与跟踪； 

2、经验的分享 

3、 工作职权 

 工作权利： 安排权利 安排维修部门工作 处罚权利 对维修部门及对接的跟单部门的有处罚权 

 建议权利 ：对公司发展，和客户经营维护，及员工培养有建议的权利. 

 任职资格要求：有管理能力，有丰富的技术经验，有经营管理的思路

 学历要求：本科以上学历；

 经验要求：10年以上的的工作经验；或在本公司任职1年以上维修主管；

 技能要求：精通中央空调，和冷链的制冷系统问题 热爱本职工作，不断钻研 

 证书： 

 个人素质 ：35-50岁之间，*** 

 有责任心，敢于承担重任，抗压力；积极乐观，大气谦和，受人敬仰 身体状况良好，无不良嗜好，  

深圳市鹏辉制冷工程有限公司成立于一九九七年，拥有一支稳定、专业、过硬的销售，维修队伍，具有各种品牌设备的专业维修技师及多年的销售、保养、拆装、维修经验，并不断吸收新的技术和先进的检测设备。我们一直以过硬的技术、高度的责任感和合理的价格赢得新老客户的厚爱。
      我公司专承接政府机关、公司、工厂、商场、学校、宾馆、酒店、医院等机关团体单位的中央空调、冷链、药用制冷、特殊制冷设备等大型制冷设备的设计、销售、维修、安装、保养业务。我们服务的品牌：开利、特灵、约克、麦克维尔、格力、大金、海尔、三菱、日立等中央空调的设计、安装。保养、维修和节能改造为一体服务。服务的冷链设备品牌有：海尔开利、松下、三洋、丹佛斯、艾斯兰德、快乐冷链等商用、药用冷冻冷藏设计安装保养，维修、节能改造服务。主营业务：
中央空调、冷水机组、冷库冷冻冷藏制冷设备、热泵热水机组、机电工程设备,无尘净化车间设备、远程自动智能控制设备的设计、销售、上门安装、上门维修、上门保养及技术咨询;通风排风系统工程、水路管道系统工程,中央空调及制冷设备系统工程,冷却降温系统工程,无尘净化车间系统工程,装修装饰工程的设计与改造安装施工;中央空调综合节能项目、锅炉节能项目、空压机节能项目、太阳能节能项目、热泵节能项目、路灯照明项目、机电工程安装项目、能源系统集中供应项目的技术开发与工程施工、上门安装;合同能源管理;设备管理与能源管理信息化及服务;经营进出口业务。(法律、行政法规、国务院决定规定在登记前须经批准的项目除外);工业循环水系统、空调及管道风管系统、热水系统水质、冷热设备、锅炉、各类生活水池及二次供水设施的水处理、维护、清洗、消毒。