深圳招聘

岗位职责:

1、根据公司战略发展，制定及修订公司及下属业务的组织架构及岗位设置； 2、建立和完善公司的考核和激励方案；建立健全新材料公司人力资源制度及流程； 3、制定招聘计划及招聘方案，组织实施招聘；
4、负责员工年度培训计划的编制，日常培训的组织及实施；
5、跟进公司及员工的业绩合同拟定及评价工作； 6、员工关系等各项人力资源工作及上级领导交办的其他工作。

任职资格:

学历：本科及以上
专业：人力资源专业、 行政管理专业、管理学、经济学、中文、新闻等相关专业
工作类型：全职
其他：2年以上HR工作经验，熟悉使用HRMS、OA系统流程，有接触薪酬、绩效体系搭建者优先考虑

深圳市润丰新材料科技有限公司为华润水泥控股有限公司旗下的全资子公司，专注于华润水泥新材料及新产品的市场推广和运营，在广东、广西设有多个生产基地。公司拥有新产品研发、设计、生产、服务的能力，可为客户提供系统的解决方案，主要产品包括清水混凝土板、透光混凝土、生态石材、透水石材等。产品品质优良，个性化程度高，现已应用于诸多项目中。