深圳招聘

 

岗位职责

1、新员工入职后先熟悉了解所在商圈;

2、积累客户信息与房源资源，做好线上平台的信息维护(公司大平台提供大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累) ;

3、负责客户的接待、咨询(不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给你) ;

4、详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适房源;

5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍;

6、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交( 从带看到成交，师傅一对一带教) ;

7、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;

8、为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系。

 

薪资福利

1、底薪+绩效+高提成:无责底薪（能力优秀者月薪过万不是问题）

4000+2000+ ( 30%-70%)提成+五险( 本地社保)+公积金(自选)+商保(公司承担)

2、内部员工有租房，买房优惠-精英社成员享有出国游。

3、公司激励活动，与父母一起在人民大会堂共进晚餐，且报销往返路费

任职资格：

1、年满18周岁，统招大专及以上学历，五官端正，身体健康，无不良嗜好，品行良好。

2、敢于挑战高薪提成，承挫抗压能力强。

3、有地产销售经验优先。

4、有高学历优先。

晋升发展：

1、晋升，职业顾问--店经理--商圈经理- --大区总--省总，全国可以同级别调转晋升

微地产联盟于2014年1月1日在深圳成立，成员单位已相继拓展至深圳、惠州、东莞、香港等地。现已发展成为深莞惠最具影响力的小中介地产平台、百万房产经纪就业平台,为亿万业主提供专业置业服务。
联盟旨在以互联网十的管理模式，集房地产、金融及房屋周边业务为一体，为千门万户的地产品牌提供实现资源共享，合作共嬴的平台,让众多小微地产企业在面临即将到来的5G时代不掉队，站好队,帮助企业获得优质资源,店铺实现数字化运营,经纪人实现线上云服务。