深圳招聘

1.负责公司在亚马逊，Ebay，速卖通等电商平台的旗舰店以及support邮箱里的售前售后例行问题的回复；

2.依据固定的规律联系客户例行追产品好评；

3.负责平台产品评论统计登记与制作报告；

4.平台订单线上发货处理等；

5.产品保修审核；

6.完成上级安排其他的相关工作。

基本任职要求：

1.全日制本科或以上学历，英语六级及以上，良好的英语读、写、说能力（面试有试题测验环节）；

2.不低于1年的工作经历，性别不限。优秀应届毕业生亦可考虑；

3.思维活跃，条理清晰；学习能力优秀，善于总结；有积极追求成功、卓越的精神；

4.言行一致，表里如一；较强的责任感和良好的沟通能力；优秀的执行力。

薪酬福利：

薪酬构成：固定薪酬、绩效、奖金。综合月度薪酬可达7500-8000。

试用期3个月(满足条件的可提前转正)，试用期内有社保

工作时间为：5.5天制

周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:30

周六上午9：00-12：00

发展通道：

先期岗位跨境电商客户支持专员向客户支持工程师发展，后续视企业团队体现扩充及个人表现、定位等可往运营、推广等偏技能型，或综合管理岗位发展。

本公司有在本行业内较为竞争优势的产品，核心骨干成员行业领域内较为资深，有强大的整合能力与领导力。当前亟需快速扩充发展，因此招募的员工任职要求高，发展空间广阔，工作有一定的挑战性，寻求安逸、数时间做钟的求职者请勿投简历。

企业介绍：

深圳傲途乐电子科技有限公司由2位分别在汽车电子制造和跨境电商领域沉淀近10年的资深合伙人于2015年设立，主营产品为车载嵌入式智能多媒体系统及与汽车有关的电子产品，汽车配件用品。产品大部分为独家定制研发，私有组装工厂实现生产，以确保灵活应对市场变化，满足消费者个性化需求。产品SKU数量不多，均为精品。

本公司和大多数企业一样，从几位员工开始起创设，目前仍走在创业的路上。本公司又和众多的其他创业公司有着显著不同：在这里企业的创始人以言行一致，表里如一，信守承诺，着眼于用工匠精神打造百年企业，去推动企业的发展、团队的建设、为客户创造价值；我们不经营千人一面的复制品、劣质产品，我们在倾听消费者的诉求，用力所能及的努力去提供消费者体验满意的产品，我们沉醉于用户体验的优化改善；创始人有着近十年的行业沉淀，在更高起点上切入并专注汽车电子产品的研发和精品打造；在团队的招募、培养、日常沟通协调中，拒绝伪、假、空、浮躁，我们更注重人员的基础和根基，以及一颗历经困难、考验而不忘追求卓越的初心。如果你认同我们的价值观，和所走的路线，那就不要犹豫，加入我们吧！

深圳傲途乐电子科技有限公司成立于2015年11月，从事汽车电子产品（车载多媒体、汽车安全电子等产品）的研发、生产与销售，公司秉承“AUTO TO LIFE”的宗旨，创立品牌“ATOTO”，创始人有着近十年的行业沉淀，独特的市场敏锐度及市场洞察能力让公司始终处于行业内的佼佼者，在这里企业的创始人以“言行一致，表里如一，信守承诺，着眼于用工匠精神打造百年老店”的发展策略，去推动企业的发展、团队的建设、为客户创造价值。
公司强大的研发实力，以及各种相关的配套环境，以确保灵活应对市场变化，满足消费者个性化需求，公司产品在美国、加拿大、日本、意大利等国家常年处于bestseller位置，深受欧美年轻车主喜爱。赢得了市场的认可，获得了更多客户的青睐，为公司进一步扩大发展奠定了良好的基础。
为了更好的服务大众，造福社会，傲途乐从未停止自己耕耘的脚步，行业内领先的薪资及激励机制让更多的员工在这里“安居乐业”，员工均为大专及以上学历，欢迎各位有才学、有能力、有雄心、有人品、有奉献精神，有职业道德的贤才智士加入我们，共创未来！
公司待遇
1、薪 酬：在行业内具有竞争力的薪酬结构，每年一到两次调薪机会；
2、社会保险：员工入职即购买五险一金；
3、福利1：全勤奖，工龄奖，年终奖，端午节，中秋节，开工利是等福利丰厚；
4、福利2: 公司办公室每天不间断提供零食、咖啡供大家享用；
5、福利3：公司每周五举办羽毛球或下午茶、水果、甜点等，每月不定期聚餐活动。
6、发展空间：公司拥有良好的培训、晋升机制和人性化的管理，中层管理95%内部培养；
7、文娱生活：公司定期组织各种文娱活动、部门经费活动和全员旅游等活动；
8、环境氛围：写字楼环境优美，交通便利；
9、我们承诺：更多福利将随着公司的发展而逐步完善。