深圳招聘

岗位职责：

1、全面统筹人事工作并执行、推动各项规章制度；

2、建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模式制定和完善人力资源管理制度；

3、负责招聘、培训、绩效、等人力资源日常管理事宜；

4、熟悉国家相关法律、法规及劳动法规定；有较好的人力资源管理理念与协调能力；

5、根据行业和公司发展状况，制定员工绩效考核制度、实施及改进工作，推进绩效管理；

6、负责部门的日常事务管理工作，公司安排的其他工作。

任职条件：

1、人力资源、管理或相关专业，大专及以上学历；

2、5年以上相关工作经验，其中3年以上全盘人力资源工作经验；

3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；

4、工作细致认真，原则性强，执行能力强； 

5、具有较强的应变能力和内外沟通能力。

深圳市依诺信科技有限公司成立于2006年，是一家集研发、生产和销售于一体的高新科技企业，企业分于2014年和2015年分别获得深圳市高新和国家高新技术企业的双高企业认证，拥有50多项专利技术。企业设立有蓝牙事业部，产品涵盖TWS蓝牙耳机，蓝牙音箱和智慧家庭事业部，产品有智能应用平板电脑、智能投影仪等产品，严格按照ISO9001-2015 国际质量管理体系规范管理，并通过欧洲BSCI、SMETA等社会责任认证，产品质量通过FCC、CE、ROSH、3C等各种国际国内认证。
公司每年定期参加展会：香港环球资源展，美国拉斯维加斯展，德国电子展等等。企业提供完善的福利待遇和培训体系，顺畅的晋升通道与广阔的职业发展空间,企业周围生活配套设施完善，交通便利；企业内部办公区域宽敞明亮，干净整洁，人文环境温馨。
因为业务不断发展的需要，我们热忱欢迎各位有理想的青年才俊、未来精英前来加入我们这个团队。我们愿与你们携手共进，共同发展，共创辉煌明天！