深圳招聘

一，岗位职责：

1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度。

2、负责制订和完善公司岗位编制，协助公司各部门有效地开发和利用人力，满足公司的经营管理需要

3、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，开展招聘工

4、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、劳动合同的签订

5、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)

     负责拟定薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制。

6、负责审核并按职责报批员工升职、加薪、奖励及内部调配、调入、调出、辞退等手续。

二，任职要求：

1，大专及以上学历，人力资源管理专业（全日制）

2，精通招聘，培训，劳动关系管理

3，较强的团队领导能力专业能力

4，较强的语言口头和书面表达

5，有招聘外贸销售经验的优先

公司福利： 

1.基本工资+五险

 2. 5.5工作制，每天工作8小时；

 3. 入职有运营教带，不懂随时提问 

4. 不定期组织员工旅游，聚餐，下午茶，文体活动等 

5. 享受国家法定节假日，5-15天的年休假，入职购买五险，年终奖丰厚。

深圳市诺泰科电子有限公司是一个稳定逐步发展中的国际贸易公司，专注于亚马逊跨境电商平台，并积累了丰富经验。

公司总部位于中国.深圳.龙华。目前，我司致力于开发更多的新项目，扩展更广的市场。我司现诚邀有能力,有志气，有进取心的年轻人加入，为公司注入新鲜血液。公司为员工提供广阔发展空间,良好的发展平台！
 
公司有宽松的办公环境，人文化的制度，但也有严谨地业务培训，以及新进入的员工，公司会指定师兄师姐进行业务指导，并不定期地开展业务探讨。

公司处于良好的发展阶段，我们重视并珍惜每一位员工，我们希望每个人都能在公司业务中发挥重要作用并与公司携手共同成长。