亚马逊采购
深圳市毅弘电子商务有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2020-10-10
- 工作地点:深圳-宝安区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1-1.8万/月
- 职位类别:采购员 采购助理
职位描述
本公司诚招亚马逊采购精英,待遇处于行业中上水平。希望有能力的你前来面试,共创佳绩。现采购团队的采购精英平均年薪12W+
岗位职责:
1.负责公司成品采购,保证采购产品的信息准确,质量稳定,交期及时,价格合理。
2.对产品进行询价、比价、议价及时更新公司的采购价格、产品信息。
3.负责采购订单核对(到货和付款申请)、发票核对、系统账务核对相关工作。
4.根据亚马逊运营的销售需求及时采购,并会根据近期产品出货量灵活规划采购订单。
5.不断寻找开发优质供应商资源,管理并协调好与供应商的合作关系,保证产品在质量上和价格上有竞争优势。
任职要求:
1、大专及以上学历,有半年以上Amazon,eBay,速卖通等跨境电商产品采购经验者优先;
2. 具有良好的沟通与谈判能力,工作细致认真、责任心强、思维敏捷、具有较强的团队合作意识;
3.学习能力强,善于分析总结、发现并解决问题
4、要求性格阳光,具备较好的职业素养;
公司执行严格的背景调查制度,请保证信息的真实性,如学历、工作经历等
职位发展方向:
专业采购员--采购经理
(享受底薪+项目突出奖金+业绩提成+年终奖)
公司介绍
深圳市毅弘电子商务有限公司创建于2016年,是一家以互联网技术为核心的跨境电子商务公司。公司拥有完整的、专业的运营推广团队与多类商品厂商合作的经验,并十分重视自主品牌的建设,获得多项设计专利。自成立之初,始终坚持以“让客户满意,提升客户体验”为服务宗旨,不断创新产品。
现公司团队为40人左右,公司专注于产品的创新和研发,注重极致的产品用户体验,通过国内,国外,线下,线上,主要经营家居装饰产品,众多产品在平台各大品类TOP前50,前100,前1000等等。
使命(Mission):为每一个家庭创造更美好的家居生活
愿景(Vision):成为一家一流的家居产品企业
价值观(Values):坦诚;尊重;平等;开放;效率;创新
坦诚:用事实相互沟通,赢得彼此的信任
尊重:尊重每一份工作,每一个岗位,每一次付出的价值
平等:大家只有职位的不同,没有等级之分,我们彼此是平等合作,共赢
开放:怀着一颗谦虚的心,去接受一些新的事物和新的挑战,认识到自己的渺小,我们需要持续的学习和提升自己
效率:效率至上,人效值是公司不懈改进和追求的方向
创新:创新是工作的核心竞争力,包括技术创新,制度创新,理念创新
企业文化:
个人:注重个人的职业规划,不定期为员工组织培训等,因为我们不但充分尊重个人,更给予个人足够空间和发展机会!
团队:分工明确也相互合作,因为我们相信可以创造出大于个人绩效之和的群体效应,也就是1+1大于2的效果!
公司优势:
产品证书:美国UL、欧洲CE、美国FDA, CPC认证等。
知识产权:公司用自己的品牌,并且拥有10多项专利
自主独立开发ERP系统,提升公司效率
公司竞争力:
1.公司强调人人平等,公平竞争的扁平式管理
2.专注产品设计和技术研发,保持核心竞争力
3.以销售目标为驱动力,推动公司持续健康发展
4.持续提高效率和降低成本,保持公司年轻而有活力
福利:
1、按照国家法律法规和公司依法为员工购买社会保险及住房公积金;
2、每周四为员工组织下午茶、不定期组织员工生日会;
3、统一福利:公司为所有员工提供的福利,包括旅游、员工活动等;
4、节日福利:逢三八妇女节、中秋节、端午节等节日时,公司结合情况发放礼金、礼品;
5、旅游福利:公司依据实际情况,每年组织1-2次团体旅游;
6、工龄满1年的员工,凡结婚生子,可享受公司给予的结婚礼金;
7、公司不定期会举行聚餐活动;
8、娱乐活动:不定期组织爬山,郊游等活动;
9、享受带薪假期;
10、健康体检,每年由公司统一组织健康体检;
11、竞争力薪酬:竞争力薪酬,尊重个人能力,根据能力匹配薪酬+ 年终奖;
12、公司正在快速成长,升职机会多。
现公司团队为40人左右,公司专注于产品的创新和研发,注重极致的产品用户体验,通过国内,国外,线下,线上,主要经营家居装饰产品,众多产品在平台各大品类TOP前50,前100,前1000等等。
使命(Mission):为每一个家庭创造更美好的家居生活
愿景(Vision):成为一家一流的家居产品企业
价值观(Values):坦诚;尊重;平等;开放;效率;创新
坦诚:用事实相互沟通,赢得彼此的信任
尊重:尊重每一份工作,每一个岗位,每一次付出的价值
平等:大家只有职位的不同,没有等级之分,我们彼此是平等合作,共赢
开放:怀着一颗谦虚的心,去接受一些新的事物和新的挑战,认识到自己的渺小,我们需要持续的学习和提升自己
效率:效率至上,人效值是公司不懈改进和追求的方向
创新:创新是工作的核心竞争力,包括技术创新,制度创新,理念创新
企业文化:
个人:注重个人的职业规划,不定期为员工组织培训等,因为我们不但充分尊重个人,更给予个人足够空间和发展机会!
团队:分工明确也相互合作,因为我们相信可以创造出大于个人绩效之和的群体效应,也就是1+1大于2的效果!
公司优势:
产品证书:美国UL、欧洲CE、美国FDA, CPC认证等。
知识产权:公司用自己的品牌,并且拥有10多项专利
自主独立开发ERP系统,提升公司效率
公司竞争力:
1.公司强调人人平等,公平竞争的扁平式管理
2.专注产品设计和技术研发,保持核心竞争力
3.以销售目标为驱动力,推动公司持续健康发展
4.持续提高效率和降低成本,保持公司年轻而有活力
福利:
1、按照国家法律法规和公司依法为员工购买社会保险及住房公积金;
2、每周四为员工组织下午茶、不定期组织员工生日会;
3、统一福利:公司为所有员工提供的福利,包括旅游、员工活动等;
4、节日福利:逢三八妇女节、中秋节、端午节等节日时,公司结合情况发放礼金、礼品;
5、旅游福利:公司依据实际情况,每年组织1-2次团体旅游;
6、工龄满1年的员工,凡结婚生子,可享受公司给予的结婚礼金;
7、公司不定期会举行聚餐活动;
8、娱乐活动:不定期组织爬山,郊游等活动;
9、享受带薪假期;
10、健康体检,每年由公司统一组织健康体检;
11、竞争力薪酬:竞争力薪酬,尊重个人能力,根据能力匹配薪酬+ 年终奖;
12、公司正在快速成长,升职机会多。
联系方式
- 公司地址:地址:span深圳市宝安区西乡固戍航城大道墩发工业园C栋3楼