深圳招聘

【工作职责】：

1、根据公司经营战略，协助上级制定具有竞争力、吸引力的薪酬绩效体系；

2、定期收集市场薪酬数据，了解行业薪酬变化，对公司薪酬方案提出优化措施；

3、负责OKR绩效管理体系的落地实施及追踪，提出针对性的绩效改进建议；

4、根据公司发展情况，制定与设计薪酬福利方案，包括年终奖金，绩效奖金，期权股权等长期激励等；

5、进行月度、年度人工效能分析，为公司人力资源决策提供数据支持。

【任职要求】：

1、本科及以上学历；

2、具有两年以上薪酬绩效管理岗位工作经验，擅长薪酬、绩效模块，有跨境电商工作经验优先；

3、具有OKR绩效管理的成功经验；

4、具有激励设计或实施经验；

5、逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析；

6、保密意识强，具有优秀的沟通协调能力、团队合作精神。

  

【福利待遇】：

1、收入：基本工资+全勤奖300元+绩效奖金+年底双薪。

2、福利：社保、法定节假日礼品、下午茶、员工生日party、每月集体活动、公司年会抽奖活动、季度旅游，还有一年2次调薪机会。

3、享有法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、5-10天年假等带薪假；

4、公平的升职空间；

5、舒适，和谐的办公环境，人性化、现代化的管理理念；新进员工实行“手把手”教学，使其尽快融入团队。

6、自由的工作氛围（80、90后）+弹性的工作时间（7.5H）。

【上班时间】：实行大小周：09:00-18:00（7.5小时）

【工作地址】：深圳市龙岗区坂田布龙路335号龙景工业园F栋3楼301

鸿运腾达科技于2016年在深圳注册成立，是一家致力于为全球用户提供优质产品与服务的B2C跨境电商企业。2018年，随着公司的飞速发展，我们在人才汇聚的武汉成立了分公司，充分利用人才区位优势为公司发展注入了新的动力。
公司自成立以来，一直专注于亚马逊平台精品销售运营，主营项目有：电子产品及周边配件、手机、电脑产品、数码产品、通讯产品、运动户外、家用厨房用具及周边产品、宠物用品、玩具和游戏、办公用品、美妆个护、智能穿戴产品的设计、研发及销售等。经过持续不断的努力，我们已经在亚马逊平台成功打造了多个类目的品牌，目前在北美、日本、欧洲多国线上，有多款产品类目排名稳居前列，公司力争将旗下品牌打造成为全球市场上最受欢迎的品牌。为助力公司稳步向前不断壮大，未来我们还将开拓更多其它的跨境贸易平台，更大更强地拓展公司业务。
公司核心理念：逆流勇上做更大更强，同心协力走更高更远。
公司人才理念： 人尽其才，平等竞争；唯才是举，优胜劣汰。
围绕公司的核心理念及人才理念，公司打造了一支活力、担当、创新的年轻团队。鸿运腾达创始人多年国外学习、工作、生活经历，熟知国外生活、消费习惯，并拥有多年跨境电商的操盘运营背景，从公司创立至今，培养了无数的电商销售运营新秀。公司倡导的理念被充分运用在工作实践当中，始终强调并营造开放、向前、创新、成功的工作氛围，为我们搭建了一个广阔自由的舞台，任由各位小伙伴在这个舞台上发挥潜能，创造奇迹！
NO3：快乐成长
公平的评级上升空间；一年两次调薪机会；丰富的培训；系统的职业规划。

公司办公室地址：
深圳市龙岗区坂田布龙路335号龙景工业园F栋3楼301
武汉市洪山区光谷科技港1A栋1403
联系方式:0755-28483650

地铁：乘坐环中线（5号线）到杨美地铁站B出口前行1000米。
公交：乘坐公交到杨美地铁站公交站或宏扬学校站下车，前行600米。