深圳招聘

资历：1.（含）以上学历，人力资源或企业管理相关专业优先，5年以上人力资源工作经验者优先，最少要有3年正式任职行政人事主管或人事经理工作经验。
2、知识要求：熟悉人力资源的六大模块，能独立负责企业人力资源工作与行政工作。
3、技能要求：优秀的学习能力和超强的亲和力，沟通能力良好，知道如何培养团队员工的能力。
4、素质要求：有较强的责任心、心理承受能力和团队合作精神，有很强的成就动机感，忠诚于团队
要有工厂人事主管经验，精通人事六大模块，执行力强
岗位要求
1. 负责起草公司各种人事相关制度。
2．负责组织招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源工作。
3. 负责落实劳动安全保护及工厂消防与安监工作，参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
4. 负责周、月、年各先进部门、个人的评选评比，授予荣誉称号的工作及申报。
5.负责车辆调配管理、员工宿舍管理、考勤管理及企业文化建设
6. 负责指导、管理、监督下属人员的业务工作，改善工作质量和态度。
8.负责公司行政公文（包括但不限于通知、通报、通告、请示、函件、重要会议纪要等）的起草、发布，实现上传下达，负责办公室会议记录、会议内容执行与监督；
9.负责公司各类证照办理及年检
10.负责公司新闻素材收集与墙报制作，公司7S环境卫生稽查维护管理及节日各类福利发放；
11.负责办公室各部门办公后勤保障工作，如用车、订机票、住宿、花卉租赁、宿舍管理、通讯费及相关业务等；
12.负责各类文件的收发、登记、归档、保密工作；做好档案管理工作，
13. 完成领导临时交办的其他任务。

广东震仪智能装备股份有限公司成立于2011年，是一家专业非标自动化生产企业，目前公司主要合作客户有：BOE(京东方)，蓝思，伯恩，比亚迪，维信诺，南玻等世界各知名企业在合作，公司发展前景广阔，实力雄厚，目前公司所推出与研发设备技术均领先同行，已打破国外多项垄断技术，获得各作客户一致认同；旗下包括震坤化工，2015年在昆山设立华东分公司，并成为《广东省钢化玻璃协会》的“会员单位”；2017年，公司正式升级为股份制有限公司。2019年年底公司已扩建独立工业园，现有厂房面积10000平方米，有舒适办公环境与优厚薪金待遇，有良好人才发展通道与竟升机制，公司总人数100人左右，拥有技术型人才达30%。广东震仪股份是专业专业从事玻璃盖板防指纹油生产与设备研发，目前公司主要项目有：玻璃行业各类非标设备设计与开发包括清洗喷涂镀膜设备、3D玻璃热弯机研发生产与电子行业高端辅料销售为一体的高新技术企业。
我司产品包括：3D曲面玻璃精密热弯机、等离子清洗机、等离子AF镀膜机、保护油墨喷涂设备、TP盖板纳米涂层、防指纹油；震仪股份同时代理了道康宁、乐泰、回天等品牌胶粘剂、润滑油，为客户提供专业的胶粘解决方案。