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薪酬绩效主管

深圳华制智能制造技术有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2020-12-25
  • 工作地点:深圳
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:0.8-1.5万/月
  • 职位类别:薪资福利经理/主管

职位描述

岗位职责:

1、负责人工成本预算的制定、管控及分析,员工考勤统计、薪资、绩效、奖金核算;

2、参与事业部定调薪规则、奖金分配方案,提升激励的有效性;

3、根据各部门员工月度绩效、考勤等数据核算工资、奖金、提成,并跟进其发放;

4、负责人员档案的维护,社保、公积金和其他保险的缴纳管理,负责外勤相关工作;

5、员工福利计划制定、预算、申购,发放管理管控;

6、协助人力资源部组织的其他培训、活动顺利开展。

 岗位要求:

1、人力资源、工商管理等相关专业本科学历,具有 3年以上薪资福利实操经验;

2、熟悉国家及地方劳动法律法规、熟悉社保、公积金办理;具备绩效管理体系推行实操技能,掌握主流薪酬调查方法、定调薪及奖金分配规则;

3、具备较强的数据敏感度,具有良好的数据统计和分析能力,抗压力和责任心强,具有良好的团队协作精神;

4、有创意活动组织经验,沟通及协调能力优秀者优先。

职能类别:薪资福利经理/主管

公司介绍

华制智能是全球化的智造云生态领跑者,总部位于中国深圳,在德国、日本、美国、以色列等国设立8个海外办公室和研究院。

过去13年的全球耕耘,华制智能具备了为中国大中型制造企业提供智能制造顶层设计与规划、智能工厂规划与建设、智能制造项目总集成、IT规划与实施、工艺改进与自动化改造、大数据及工业云部署的整体服务能力。同时亦已形成了“全球本地、能上能下、可软可硬、有天有地”的独特核心竞争力:

全球本地:既具备全球智能制造产业及科研资源,也拥有服务中国市场的强大能力;
能上能下:既具备中国领先的顶层设计水平,也掌握系统的落地实施能力;
可软可硬:既具备强大的硬件设计生产能力,也具有雄厚的软件研发能力;
有天有地:既具备全面的云端生态服务系统,也能够打造领先的智能工厂。

在人工智能和区块链双重叠加的技术浪潮中,华制智能立足于“智能工厂软硬件一体化”解决方案,以工业互联网云平台为核心载体,链接全球众多技术伙伴,形成了“智能制造+云”的全新商业生态,力争成为全球智能制造领域的领跑者。

联系方式

  • 公司地址:地址:span深圳市南山区中科纳能大厦B栋5层