人力资源主管
深圳市恒通达国际货运有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:交通/运输/物流
职位信息
- 发布日期:2021-01-05
- 工作地点:深圳-龙岗区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1.2-2万/月
- 职位类别:招聘经理/主管 人事主管
职位描述
一、岗位职责
1.深入了解用人部门需求与招聘痛点,分析行业人才结构,制定有效的招聘解决方案;
2.日常人才甄选、面试、背景调查,录用,入职跟踪等工作,对招聘结果和质量负责;
3.深入了解员工的发展状况,协助员工的情感关怀与情绪疏导;提供人才管理、团队发展、氛围建设等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平;
4.及时沟通与处理突发员工关系事件,并对劳动关系健康度进行诊断和审计,协助进行管理优化。
5.负责督导公司企业文化的塑造、倡导、维护与传播。
二、岗位要求
1.大学全日制本科学历,人力资源专业或工商管理专业,5年以上招聘工作经验;
2.熟悉招聘流程和招聘方法、各类招聘渠道,熟悉各类面试技巧、人才测评工具及方法;
3.擅长中高端人才的猎寻,有猎头行业背景优先;擅长销售人员招聘优先;有跨境电商行业或跨境电商物流行业工作背景优先;
4.具备良好的职业素养,性格外向、热情开朗,具亲和力、人际沟通及协调能力、逻辑思维能力,具有较高的人际敏感度。
三、公司优势及行业发展前景
1、我司主要客户群体为亚马逊,EBAY等跨境电商平台上的中高端卖家;我司主力市场为欧美航线,该航线服务在市场占有绝对竞争力。
2、跨境电商近几年来的发展如火如荼并呈上升趋势,我们相信马云爸爸关于全球贸易趋势的预言“全球买全球卖”在不久的将来必会成为事实;在推进全球贸易的进程中,作为给跨境电商的卖家提供物流服务的“跨境电商物流公司”所扮演的角色肯定是举足轻重的。
3、依托行业红利及公司全体同事的努力,公司近3年每年的业绩以100%的速度增长;公司员工薪资待遇及福利远高于行业水平。
四、福利待遇
1、年底双薪:入职不足一年的同事根据转正时间计算。
2、全勤奖:每月额外200元全勤奖奖励。
3、社会保险:入职次月购买社会保险及住房公积金。
4、工作环境:优美舒适的办公环境、年轻活跃和谐的团队。
5、工作时间:五天工作制;享受国家法定节假日。
6、作息时间:9:00-12:30;14:00-18:00。
7、文娱生活:节日礼品、不定期聚餐、员工旅游、轰趴、欢唱KTV、团队建设等。
8、发展空间:完善的晋升通道和富有竞争力的薪酬福利,以及公司快速发展所带来的平台和机会。
9、附近地铁站: 地铁10号线“华南城站“,就在公司楼下。
10、附近公交站台: 华南城交易中心(步行400米左右即到)、华南城(步行900米即到)。
公司介绍
本公司主要经营传统国际贸易和跨境电商货物的整柜,散货,空运的港到港,门到门业务。服务内容包括:中国国内的拖车,报关,保险,熏蒸,产地证以及国际海运,空运和目的国的清关,派送,仓储,代缴关税等一条龙操作。
作为一家自成立之初就定位为走中高端路线的物流供应商,我们一直视“服务”为企业的生命。我们对配备的船公司,航空公司,拖车行以及报关行均经过综合考量;对公司内部负责各个环节的同事更是高标准严要求;对负责末端服务的海外代理同样严格把关。同时,为了沟通衔接的便利和统计的需要,公司自主研发的操作系统可让客户随时自行了解工作的进度以及过往所有BOOKING的记录。
经过公司全体同仁的群策群力,我们赢得了包括“广东美的”, “珠海格力”,“奥马冰箱”以及亚马逊北美某厨房电器***在内的广大中国国内出口工厂,外贸公司,跨境电商企业以及国外采购商的一致好评。
目前,公司具备了每个月操作海运整柜2000个标准集装箱,空运1200吨,散货3000个方的水平。其中,平均每月从深圳盐田码头发往LA港口然后派送至美西海外仓和亚马逊仓库的货量在500个HQ以上。
我们感恩所有客户的信赖与支持,感谢公司所有同事的辛勤付出,也感谢所有海外代理,船公司,航空公司,拖车行和报关行以及其他合作伙伴亲密无间的配合。
路漫漫其修远兮,我们未曾奢望将来哪天能“百尺竿头”,但不断反思不断总结以期“更进一步”的自我提升的脚步从未停止。一直秉承工匠精神,肩负众多寄托的深圳市恒通达国际货运有限公司必将再接再厉,力争书写货代行业之伟大篇章。
联系方式
- 公司地址:地址:span华南城环球物流中心2507-2511