深圳招聘

职位：人力资源助理（偏招聘）

工作职责：

1. 进行需求分析，确定招聘策略和方案、并进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选；
2. 优化招聘渠道；
3. 根据公司要求针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步评估将推荐合适的候选人；
4. 帮助招聘团队其他人员建立、完善人才库，提供有效信息寻访线索；
5. 整理候选人推荐报告；
6. 完成上级分派的其他任务。

任职要求：

1. 本科及以上学历，人力资源管理、管理学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑；
2. 能够吃苦耐劳，有空杯心态；
3. 执行力强，主动性强，思路清晰，能够承受较大的工作压力；
4. 具有团队合作精神；
5. 具备良好的沟通能力及语言表达能力。

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