深圳招聘

1、负责对接、识别业务团队对人力资源的需求和痛点，并提供有效的解决方案；

2、负责建立招聘体系，制定招聘工作计划，对招聘工作进行任务分解，确保各岗位招聘进度高效达成；

3、负责具体招聘执行，开发立体招聘渠道，拓展招聘资源，精准挖猎公司需要的人才；

4、负责业务组织盘点，推动公司HR政策、制度、体系、重点项目和各项人力管理活动在业务部门的落地与执行；

5、与业务部门保持紧密联系，熟悉业务特点，掌握人员动态，定期进行人才盘点；

6、深入了解员工心理动态，与员工形成高效互动，扩展沟通渠道，保证信息在不同层级间的有效传递；

任职资格:

1、本科及以上学历，有零售或快消品行业HRBP/招聘经验优先；

2、业务导向思维，熟悉业务，懂激励，熟悉人力资源六大模块，熟悉劳动法及相关法律法规，尤其擅长招聘、员工关系模块；

3、至少三年以上专职招聘工作经验，尤其对快消品、零售、贸易类人才资源有寻猎实战经验，有数据达成案例。

4、具备良好的学习能力和主动意识，能够主动深入了解业务，对业务部门的需求时刻保持敏感性，能够承担多角色多任务的工作；

5、优秀的沟通协调能力，对工作有强烈的责任心，能承受较大的工作压力。

深圳市意邦达国际贸易有限公司，成立于2018年7月27日，注册资金为3600万元，是深圳市鹏达投资有限公司的子公司。公司以国际贸易为平台，制定“走出去，引进来”的双向发展战略，打造以进出口贸易和国际投资交流为主业的产业链条。在国家外贸政策长期明朗的环境下，积极响应“推进贸易强国建设”的号召，充分利用国内市场规模，研发掌握关键技术和自主知识产权、建立完善的新销售体系和具有国际竞争力的核心产品，目标成为深圳国际贸易的新领先企业。
    意邦达以创新的商业模式，构建国内一流酒类新零售运营业态，为客户带来性价比最优的产品和全新的服务体验。利用新零售线上+线下的优势，以技术为核心驱动力，提高效率，降低成本，为中国酒类新零售行业开创最领先的用户场景。
意邦达做为中国酒类新零售行业的倡导者和践行者，聚焦高品质烈酒的代理及运营。未来，将不断完善产品布局及上下游战略商，打通品牌产品线上线下的融合，为客户提供可信赖的酒类新零售服务。